教师工作倦怠产生的原因及应对策略

[摘 要] 本文首先对教师工作倦怠的研究背景、意义等进行了论述，然后介绍了教师工作倦怠的概念和分类，第三部分分别从教师自身、教学、社会等三个层面对教师工作倦怠的原因做了分析，最后针上述的研究提出了教师工作倦怠的应对方法。希望本文的研究对于减轻教师的工作倦怠感有一定的促进作用，让教师以更好的状态投入到教育教学工作中去，保障小学教育教学的质量。

[关键词] 教师  工作倦怠  原因  教学质量  管理策略

目录

一、引言1

二、教师工作倦怠概述2

（一）教师工作倦怠概念2

（二）教师工作倦怠的分类2

1、枯燥型2

2、疲惫型2

3、挫折型2

三、影响教师工作倦怠因素原因分析3

（一）自身原因3

1、自身健康原因3

2、自身心理原因3

3、自身期望原因3

4、自身水平原因4

（二）教学压力原因4

1、学校压力4

2、自我压力4

3、考试压力4

（三）社会地位5

（四）管理制度5

四、解决教师工作倦怠的方法及策略5

（一）教师应该积极调整自身情况5

（二）家长要在老师的角度理解老师6

（三）社会要正确看待教师的贡献6

（四）学校要给与教师政策支持6

参考文献7