收藏到会员中心

文档题目:

论幼教教师的幸福感

论幼教教师的幸福感
上传会员: xiaojinjin
提交日期: 2023-02-24 15:07:59
文档分类: 学前教育
浏览次数: 0
下载次数: 0
下载地址: 点击标题下载 论幼教教师的幸福感 (需要:60 积分)  如何获取积分?
下载提示: 不支持迅雷等下载工具,请右键另存为下载,或用浏览器下载。不退出登录1小时内重复下载不扣积分。
文档介绍: 以下为文档部分内容,全文可通过注册成本站会员下载获取。也可加管理员微信/QQ:17304545代下载。
文档字数: 6306
摘要:对于学前教育专业的学生而言,选择学前教育专业实际上就是选择了一门跨学科的专业,通常来说,学前教育需要学习心理学、行为学、幼儿学、社会学、教育学等等,是对学生综合素质和能力的考验。当很多学校学前教育的学生毕业选择从事幼教行业以后发现,我国幼儿教师的幸福感比较欠缺,其主要的原因来源于三方面:学校层面、社会层面以及幼儿教师自身层面。幼儿教师是幼儿教育的第一任启迪老师,对幼儿的身心健康成长有至关重要的作用,幼儿教师的幸福感直接影响其教学的状态和效果。因此,积极提升幼儿教师的幸福感不仅对幼儿教师有促进作用,同时对于整个幼儿教育都产生很大的影响。基于此,本文研究认为,要通过提升社会支持、学校支持以及教师个人素养,解决幼儿教师幸福感缺失的问题,为我国的幼儿教育提供一定的参考。
关键词:幼儿教师;幸福感

目录
引言3
一、幸福感概念3
二、幼师幸福感的来源3
(一)幼儿园3
(二)幼儿及幼儿家长3
1.源于幼儿3
2.源于幼儿家长4
(三)对自我的认同感4
三、幼儿教师缺乏幸福感的原因4
(一)职业因素4
1.薪酬福利不满意4
2.社会地位低4
(二)社会因素5
1.家长认可度不足,沟通效果欠缺5
2.相关部门对幼儿教师的重视度不足5
(三)自身因素5
四、提高幼师幸福感的策略5
(一)建立社会支持系统5
(二)加强学校物质、文化建设6
(三)提高幼师自身素养6
(四)加强与幼儿及幼儿家长的沟通和交流7
结语7
参考文献8
致  谢9


(本文由word文档网(www.wordocx.com)会员上传,如需要全文请注册成本站会员下载)

热门文档下载

相关文档下载

上一篇试论农村幼教教师职业倦怠的应对.. 下一篇游戏,开启智慧之门——探析福禄..

相关栏目

最新文档下载

推荐文档下载