电力系统员工心理压力现状分析及对策研究

电力系统员工心理压力现状分析及对策研究

[内容摘要]近年来，随着社会对电力行业关注的加剧和企业自身改革的不断深入，国家电网公司实施了一系列加快改革发展、提高服务质量、强化行业管理的措施，电力职工普遍反映改革任务较为繁重，工作压力越来越大，以致心理压力随之增大。本文试就电力系统员工心理压力现状，造成原因及其对策进行研究 ,旨在更好地开展心理健康教育 ,以促进电力企业更好地发展。

[关键词] 电力系统员 心理压力 对策 

现代工业化是社会文明的标志，但是，现代化在带来高度文明的同时也使人们产生了一些前所未有的心理困惑与心理压力。这种被誉为“21世纪的流感”的职业压力，正在成为掠夺人们幸福的“强盗”。近年来，随着社会对电力行业关注的加剧和企业自身改革的不断深入，国家电网公司实施了一系列加快改革发展、提高服务质量、强化行业管理的措施，电力职工普遍反映改革任务较为繁重，工作压力越来越大。许多供电企业由于地理条件差、电网基础薄弱、管理水平不高、发展环境又不太好，电力职工承受的职业压力显得更为突出。