收藏到会员中心

文档题目:

我国会计职业道德的问题分析 (2)

我国会计职业道德的问题分析 (2)
上传会员: 00bym123
提交日期: 2023-03-30 16:46:38
文档分类: 会计
浏览次数: 1
下载次数: 0
下载地址: 点击标题下载 我国会计职业道德的问题分析 (2) (需要:8 积分)  如何获取积分?
下载提示: 不支持迅雷等下载工具,请右键另存为下载,或用浏览器下载。不退出登录1小时内重复下载不扣积分。
文档介绍: 以下为文档部分内容,全文可通过注册成本站会员下载获取。也可加管理员微信/QQ:17304545代下载。
文档字数: 6573
目录
摘要1
一、会计职业道德问题的理论分析1
(一)会计职业道德的概念1
(二)会计职业道德的作用1
(三)会计职业道德的特征3
二、会计职业道德缺失的原因3
(一)会计职业道德规范不够完善3
(二)会计职业人员素质不是很高3
(三)在领导的压力下做假账4
(四)检查不力导致信息泄露4
三、完善会计职业道德的对策5
(一)加强学习,提高会计职业道德的认识5
(二)培养良好的会计的道德环境5
(三)建立相关的法律法规,加强监督管理6
四、结论6
参考文献7




我国会计职业道德的问题分析
摘要
《礼记大学》“古之欲明明德于天下者,先治其国。欲治其国,先治其家。欲其齐家者先修其身。欲修其身者,先正其心。欲正其心者,先诚其意。欲诚其意者,先致其知。致知在格物,格物而后知之至,知至而后意诚意诚,意诚而后心正,心正而后身修,身修而后家齐,家齐而后国治,国治而后天下平[]”。总结起来就是“正心、诚意、修身、齐家、治国、平天下”,实质是先正身,而后正人,先个体完善而后群体进步。介于会计职业产生的相关诚信危机问题,可以先从个人开始管理,例如提升个人职业道德操守。本论讨论的是职业道德,不论从事何等工作,职业道德都是我们为人之本,为商之道。会计职业道德,关乎经济利益,关乎政治原则,具有重要意义。当代社会道德底线一再放低,要求越来越低,伴随着职场职业道德出现许多问题。以下是对会计职业道德产生的问题展开的讨论。

一、会计职业道德问题的理论分析
(一)会计职业道德的概念
会计职业道德拆开来分析,“会计”是指财务统计与核算的相关工作,以货币为主要计量单位,采用一系列专门办法和程序,对经济交易或事项进行连续系统综合的核算和监督,提供经济信息参与预测决策的一种管理活动;职业是指人们在社会中所从事的作为谋生手段的工作;道德是指以善恶为标准,通过社会舆论,内心信念和传统习惯来评价人、调整人与人之间以及个人与社会之间相互关系的行动规范的总和。道德往往代表着社会的正面价值取向,因此笔者认为,会计职业道德,实质上指的就是社会行业人员应具备的正确的价值判断及行为准则。
(二)会计职业道德的作用
会计职业道德是对会计法律制度的补充。新中国成立以来,会计职业道德建设取得很大进步,会计主要从事财务核算等与经济相关的各项工作。例如,记账报账,清点账目核对数据等工作。会计工作的效率直接涉及到公司或组织单位的经济利益。我国建立了许多法律法规,目的在于对会计行业进行法律约束。充分肯定会计职业道德建设的同时,也要看清楚随之而产生的问题[]。例如会计人员仗着关系,在财经使用上为所欲为,或者会计人员在老板要求下不得已做假账等等。会计人员的工作准确度会成为一个公司或单位的底气,也会成为一种危机,一方面要坚持职业道德,另一方面要谋生,会计职业的社会责任很艰巨。往往很多公司之间某些明争暗斗,通过对对方公司的会计以及资金的掌控,来威胁扼杀对方的发展等,间接体现着会计职业的主要。法律更多的是讲证据讲理,法院也坚持不上诉者不予受理。虽然在我国是法制社会,但是法律也有管不到的地方,这就需要职业道德发挥作用了。会计工作人员把思想摆正,端正态度,明确个人社会责任感,严格履行职责,坚守岗位。道德底线是每个人都需要坚守的,对于关键职业,更应该充分发挥思想文化的引领作用。简而言之,会计职业道德是对法律制度的补充,有利于保障工作人员思想不变质。
会计职业道德有规范作用。广东海马公司,一家国企,王某是该公司的出纳,仗着自己是会计机构负责人的侄子,在业务招待费报销时,同样是领导批准的,审核无误业务招待费报销单,对于和自己关系好的人他随报随销,但是对于和他关系不好的人,他一直拖欠着。2007年,会计科发现该年度业务招待费超出原本的规定数额。但是为了讨好领导,会计人员找来许多假发票来弥补超出的费用。案例中,王某与会计机构负责人是亲属关系,根据会计法规定,王某无权担任出纳工作。会计职业是很多行业中的重要组成部分,职业道德可从思想观念上规范会计人员的行为,有利于社会行业职业道德规范的建立。
会计职业道德是实现会计目标的重要保证。道德是由信念支配,有什么动机就有什么行为。信念也有善恶之分,一个人有强大的心智,不容易被恶性信念所支配,反之,则容易使一个人道德品质发生变质。善的信念例如守信、客观、公正,树立正确的职业信念,遵守职业道德,坚守职业岗位等。会计职业在财务管理中涉及到许多数据,信息,能否向服务对象提供正确信息,或能否保守公司内部资料不外泄,取决于会计从业人员能否严格要求自己严谨履行工作职能。另外,如果会计人员有意不提供充分的资料信息数据,或者有意泄露公司机密,那可能会导致公司工作的目标与策划背离,无法实现目标。职业道德对会计职业职员的行为具有一定的束缚作用。
会计职业道德是会计人员提高素质的内在要求。在我国经济历史文化发展历程中,诚信一直都是受到传承和发扬的传统美德。但目前我国会计职业道德素质偏低,对职业法规不够重视,造假现象严重[],现如今,竞争力越来越大,社会对会计专业的要求越来越高,作为一名专业的会计人员,面对外面的诱惑要正视自己的行为。工作能力是一种专业素养,但是个人道德素质是一种基本的内在修养,是一种理性思考,并不是每一个人都拥有。很多的招聘案例表明,当前来面试的人员专业技能不分高下的话,面试官总会挑选道德高尚之人,当今社会不缺乏人才,但是想要打造一支高素质能力的队伍,不是一件容易的事情,公司发展到一定高度,更注重工作职员的品格,素质,道德修养,要成功的,在会计行业发展,必须不断提高个人的专业修养和道德。在工作时严格遵守职业道德,会计职业道德是一个会计人员应该具有的内在要求。有利于促进会计人员整体素质的提升,有利于保障会计工作健康发展。

(三)会计职业道德的特征
会计职业道德具有鲜明的政治性和原则性。会计工作与国家政治和经济有着密切的联系,会计工作必须在一定的道德影响和束缚之下存在和发展,会计工作有明确的政治目标和明确的经济目标,同时,会计职业是一项政策性很强的职业,这种政策性决定了会计工作的原则性,因此,作为一名专业会计,政策观念一定要强,要勇于坚持原则,遵从原则办事,如果不坚持原则办事,有可能导致损害国家利益以及人民利益。
会计职业道德具有无私性与廉洁性。会计职业与前物财紧密联系,这就要求会计要做到廉洁自律,奉公守法,公而忘私,不贪不占不染,以国家集体利益为最高工作原则。用道德思想来束缚和规范自己的行为,坚持保持清醒头脑。
会计职业道德具有服务性与利益相关性。从一个高度来,为人民服务其实是所有从业人员的基本道德所在,而会计的存在涉及工作面广,是公司组织以及个人团体等的重要组成部分,因此,也赋予了会计职业具有服务性和利益相关性,如若数据出错,信息有误,很有可能导致一系列的问题。
二、会计职业道德缺失的原因
(一)会计职业道德规范不够完善
会计职业道德规范是指会计从业人员之间形成的一种思想上的行为规范。例如职业责任,职业制度等。社会发展很快,对各项职业的要求也不断提高,尤其是涉及到经济利益的职业。会计职业各项法律的规范占比为80%,会计职业道德占比为20%,私人法律规范看似多角度,不同层次的对会计职业进行约束和管理,但法律不能触及之处,必须依靠职业道德来发挥作用。会计的发展促进了当代经济的快速增长,同时,接踵而来的也有各种各样的问题,不是法律问题,不是商业问题,而是道德问题。很多的商业行为都道德缺失,影响恶劣。例如会计人员的专业素养很高,但道德修养不够,为了赚钱,提供虚假信息或数据,虚假报账,影响服务对象的发展,这明显是禁不住财务的诱惑,道德危机严重。原因归结,是职业道德的力量不够,执业人员的道德教育不足,规范不充分。
(二)会计职业人员素质不是很高
从事会计职业,与金钱财务关系密切,但在社会会计行业也存在不少习以为常的乱象。因为岗位轮换,小刘从筹资投资岗位换到了费用管理岗位,负责成本费用的核算。核算工作繁忙,工作量大,与之前的筹资相比,工作量大大增加,工作太累,引起了小刘的不满,为了讨好妻子,他还把公司新产品的成本资料与技术资料提供给妻子的公司。满日牢骚,工作粗心大意,敷衍了事。职业人员更注重培养个人专业素养,不注重职业道德的基本内在修养,他们为一己之私,做假账,人为改动信息数据,弥补盈利差距等等,这是一种恶劣的职业行经。看似丧失社会道德,违背社会道德理论,但是“面包和操守”又该如何抉择呢[]。例如案例中小刘因为成本核算岗位工作很繁杂劳累,工作量大的时候,无法坚持初心,上班无精打采,没有精神,甚至为了讨好妻子,泄露公司资料。影响一个企业和组织活动目标的完成。另外,广东海马公司会计人员发现该年度业务招待费超出原本的规定数额。但为讨好领导,找来许多假发票弥补超出的费用。案例中两种行为都是不负责任、丧失职业道德的表现,如果会计职业人员不服从领导要求,坚持自己的道德底线,不做假账,那会计人员可能会因此而失去名誉、地位、权利以及工作;如果会计职业人员服从领导要求,利用自己极高的会计专业知识技能对信息账目做手脚,做假账报假账,虽然不容易被查出,但是却与社会道德背道而驰。究竟选择面包还是选择操守已经成为一个迫在眉睫的问题。
(三)在领导的压力下做假账
 某电子产品生产的大型国有控股有限公司,因为销售不畅,公司将面临亏损,董事长让财会部门经理胡某对会计报表做技术处理,实现盈利的目标,除此之外还承诺如果这件事情办的好,就提拔胡某作为该公司的会计师人选,胡某知道亏损已经成为定居,所以,为了落实领导的要求,他在财务报表上做了假账。例如向子公司转移广告费等等方式,将亏损局面变成了盈利局面。随着社会的进步,不同职业的专业素质都有一定提高,许多会计人员有着极高的专业能力,但是,却在领导的压力下被迫做假账。该案例中,胡某迫于领导压力做了假账,亏转盈,实际上,是亏损状态;另外,领导承诺他的条件优渥,他为一己之私不奉公守法,是一种违反职业道德的行为。会计职业人员在领导的外在压力之下,必须要完成工作,但是会计职业人员心里的道德观念不允许他这么做,违背了职业道德,在这种两难的状况之下,会计职业人员要坚守职业道德底线,还是为了完成工作而违背公社会公德?这已经成为了一种普遍的社会矛盾。很多人为了钱、名誉和权利,也为了完成工作,让道德底线一直后退,在法律的边缘游离试探,甚至失去道德底线。我们必须深思,是工作更重要还是道德素质更重要。这种不断在法律边缘试探的行为,如果情节严重,会造成违法犯罪以及经济犯罪。
笔者认为,提高会计自觉要靠外界推动力,也要靠会计自身提高自觉性。无论从事什么职业,都应该对道德具有一种敬畏之心,坚守道德底线,虽然现在想要规范这种矛盾现象比较艰难,但会计职业人员如果理性处事,坚守道德底线,在不违背社会道德的基础之上,发挥自己的专业能力,一个人的力量不足,但是,千千万万会计工作人员,就可以形成属于会计职业道德的一套道德原则,正如同礼记大学所说,先正身,而后正人,先个体完善,而后群体和进步。
(四)检查不力导致信息泄露
会计职业与钱财务密切相关,会计人员是财务管理的重要关口,如果没有认真检查核算,容易造成严重的信息数据分析错误,因此,会计职业要求会计人员要严格要求自己 ,严谨细致履行职责。
为什么造成信息泄露?如同上述案例,小刘因为岗位轮换,成本核算工作量大,与领导申请调回原筹资投资岗位失败,引起内心不满,又为讨好妻子,泄露公司新产品的产品信息。造成会计信息泄露的原因其一,会计人员在工作中没有严格要求自己、核算工作量大,有情绪、不满意自己的工作不细心对待,粗心大意数据信息检查一遍两遍,敷衍了事。因为不严格要求自己,导致工作出现纰漏。态度随便,最终结果就是导致信息准确性不高、信息的保护不利、信息泄露风险增大。其二,监督不力,会计人员理应有一套财务信息监督管理机制,但如果不严格加以监督,会计人员也没有认真履行职责,例如,保险柜等,密码轻易泄露,会给不法人员造成可趁之机。或者电脑数据库,信息库防火墙的建设不够到位,黑客攻击并造成信息严重泄露。
三、完善会计职业道德的对策
(一)加强学习,提高会计职业道德的认识
科技时代,很多诱人的东西在网络媒体上褒贬不一参差不齐,不论什么年龄阶段都无法抗拒。现在不管是什么职业都会有相关的入职培训,例如大学教师入职前,需要参加教师的入职培训,入职培训是加强学习和提高职业道德的有效途径,但是,培训时,会出现上面在讲,下面在玩的现象。上面的培训讲师在努力地讲,下面的培训人员在自己玩自己的手机或电脑,去参加培训,似乎只是为了完成任务,有的人甚至找了别人代替去参加培训。坐在下面听培训课的人,有的在玩手机、聊天、打瞌睡等等,似乎培训已经成为了一种入职的流程与形式,大家没有引起重视,入职培训并没有真正发挥它入职培训的作用,实际意义不大。
但实际上,我认为必须提高职业道德素质。一方面,充分利用会计行业的入职培训,对会计入职人员严格培训,提高职业人员职业道德素质。培训师切忌空话套话废话,另一方面,被培训者应自觉关掉手机、电脑等设备,参与其中,认真受训。抓住入职前培训机会,是完善职业道德诚信建设的有效措施[]。当今时代,要打造一支高素质的队伍,就必须要加强职业道德教育。
思想是行动的指导,会计从业人员在工作过程中要不断更新思维,加强自身思想建设,提高自律能力。会计职业道德是一种非强制性,以内心力量为指导的社会规范,会计工作质量的高低,很大程度上决定了会计信息提供者的职业道德水平,因此,会计职业人员不能仅仅依靠外在环境的约束,更要依靠自我锻炼、自我教育、自我打造,把履行职责转变为自行遵守职业道德。
(二)培养良好的会计的道德环境
会计职业道德规范,有很多途径,其中,法律层面上,因不断更新规范会计相关法律法规,为会计职业人员提供一个舒适的法律环境,让会计职业人员能够在法律的环境下更好地发挥专业技能,并遵守其会计职能。因为很多公司很多会计职业人员都存在在法律的边缘试探的现象,他们有的被迫行使专业能力,技术为公司伪造假账等等等违法行为,如何规范这一类行为?必须从法律层面上,用法治,强制性管理。
第二,公司工作我每个人的参与,又每一个职员互相组成,公司在招纳职员时,该更加注重职员的道德素质,为自己打造一支具有高素质的队伍,在高道德素质,高专业素质的队伍当中,形成一种具有自己独特魅力以及道德修养的内部环境。假如,会计职业人员招聘知识更注重职业操守与道德操操,类似的招聘模式不断推广,我相信,会计职业人员会拥有一个较好的会计职业道德环境。
(三)建立相关的法律法规,加强监督管理
会计职业是与国家经济,政治具有密切关系的职业,政府应该完善会计行业相关法律制度,法律法规,为会计职业人员提供良好的法律环境。另外,公司、企业以及组织单位应该更加注重员工职业道德操守的培训,不定期展开素质拓展活动,宣传职业道德规范的重要性,宣传职业道德规范的知识,同时增进职工之间的感情,让工作环境变得善意而友好、放松而高效。
相关法律法规需要公司、组织等单位自觉坚守并加强监督管理,只是靠职业道德的约束与会计人员自己遵守会计法律法规
结论
通过理论与实例的结合分析,将我国会计人员的问题进行综合与分析,我发现会计是一种存在于社会多方面的工作,政府中、商企中,虽是不同单位,但是所产生的问题实质相似,都是职业道德问题。除了法律,职业道德也是约束会计人员的一种方式,尊重职业道德是社会所有工作顺利进行的重要因素。  高尚品德是中国历来的一种追求与正确价值判断,但社会现在不断发展过程中,盲目追求经济利益,道德涵养的内涵也越来越少,为了社会的温情运转,现在坚持道德底线已经成为一个耳熟能详的词语。会计职业道德在坚持职业道德底线的基础上发展已经是最低要求,不禁让人深思。




参考文献
黄朴明.白效咏.白杨.中国传统道德文化历史文选.[J].传统经典文献导读.2012
张红宝.会计职业道德与诚信问题的探讨.[J].中国商界(下半月).2008.7
赵永鑫.会计职业道德中的诚信问题.[J].商场现代化.2015.11
袁玉英.会计诚信问题的理性思考[J].商场现代化.2014.18
周昕瑜.浅谈会计自觉----面包和操守的抉择.[J].财会学习.2016


(本文由word文档网(www.wordocx.com)会员上传,如需要全文请注册成本站会员下载)

热门文档下载

相关文档下载

上一篇强化企业管理会计应用的研究 下一篇信息披露与上市公司融资成本研究-..

相关栏目

最新文档下载

推荐文档下载