浅谈高校对学生的激励机制

浅谈高校对学生的激励机制

[摘 要]我国高校在现代教育发展之初，就已经运用激励机制来增强学生自我激励水平，使教育真正地教书育人。但随着社会的高速发展，我国高校学生似乎对这些运行已久，又未经改革的激励机制产生了“抗药性”，这对学生自我发展、学校教育工作的推行都产生了极大的负面影响。

[关键词] 发展、改革、激励机制、高校

“激励”表示利用外部诱因调动人们的积极性，使其向所期望目标前进的心理过程。“激励机制”，就是利用一个合理的奖励性制度来激发、推动人的行为，让人们自觉努力地工作，创造更好的成绩。如今，我国高校中有着各种激励机制，但由于制度僵化未能及时改革、制度运行不成熟等问题，有些激励机制未能很好地发挥其效果，甚至对高校教育工作产生负面影响。这表明了现行的激励机制需要改革和完善。因此，在本篇文章中，我将以广东省五邑大学为例，分析高校激励机制的现状，并由此提出几点改革高校激励机制的建议。