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| 文档题目： |
教师激励后进生的方法研究 |
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| 上传会员： |
00bym123 |
| 提交日期： |
2023-04-26 17:37:45 |
| 文档分类： |
教育管理 |
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| 文档字数： |
3559
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目录 教师激励后进生的方法研究1 [关键词]后进生 榜样激励 赏识教育 1 一、后进生的表现特点 1 1.学习基础不扎实1 2.学习方法不正确1 3.学习目的不明确1 4.不重视考试，缺乏竞争意识2 二、后进生的形成原因2 三、后进生的教育转化方法与措施2 1.对后进生要多一点关怀2 2.对后进生要多一分理解2 3.在学习上“偏爱”后进生，促其进步3 4.巧用赏识教育，激励后进生树立信心3 5.家校结合，共同教育转化后进生3
教师激励后进生的方法研究 [摘 要]做好后进生的转化工作，不让一个学生掉队，是我们教育工作者的一个艰巨而不可忽视的任务，是全面提高教育教学质量的客观要求。要改变后进生，就需要走近他们，全面认识他们。本文重点对激励后进生的方法进行研究，提出从关怀理解后进生，巧用赏识教育、激励后进生树立信心，争取多方力量、共同教育转化后进生，在学习上偏爱，促使其进步等方面激励转化后进生。 [关键词]后进生 榜样激励 赏识教育
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