应收账款管理的分析及对策

一、相关理论概述4

（一）应收账款的涵义、作用和产生原因4

1、涵义4

2、作用4

3、产生原因4

（二）应收账款管理的内涵、目标和思路5

1、内涵5

2、目标5

3、思路5

二、应收账款管理的一般分析7

（一）我国企业应收账款管理存在的一般性问题7

1、应收账款管理风险意识淡薄7

2、应收账款管理制度不健全7

3、应收账款回收激励机制不健全7

4、应收账款催收体制不健全7

（二）应收账款管理不善造成的影响7

1、降低企业资金使用率7

2、降低企业信誉8

3、扰乱社会经济秩序8

4、企业破产影响社会稳定8

（三）解决企业应收账款管理一般性问题的对策8

1、事前加强企业应收账款管理的风险意识9

2、事中健全应收账款管理、催收和回收激励机制9

3、事后健全应收账款处置体制9

三、应收账款管理的实例分析10

（一）HF公司基本概况10

（二）HF公司应收账款管理现状10

1、应收账款管理实施组织体系情况11

2、应收账款余额情况11

3、应收账款客户单位情况12

4、应收账款账龄情况12

（三）HF公司应收账款管理的经验与存在的主要问题13

1、未成立专门机构管理和催讨应收账款13

2、未建立超长账龄回收分析和追讨制度13

3、未建立针对客户单位“性格”的催讨策略13

（四）解决HF公司应收账款管理存在问题的对策及建议13

1、成立专门机构管理和催讨应收账款13

2、采用超长账龄分析策略跟踪超长应收账款14

3、针对逾期应收账款的“债务性格”导向型策略14

结语14

参考文献14

内 容 摘 要

应收账款对于企业扩大产品销售规模，提高产品市场占有份额，稳定企业销售渠道，减少存货、增加收入等具有非常重要的意义。然而，大量的应收账款只是企业的账面利润，并不能带来维持企业经营、扩大生产规模所必需的现金流入，而且应收账款可能产生坏账，这是企业经营的巨大潜在风险。因此，如果有效管理应收账款是任何一家企业都必须加以重视并研究的。本文在介绍相关理论，包括应收账款的涵义、作用和产生原因；应收账款管理的内涵、目标和思路的基础上，首先对我国企业的应收账款管理进行了一般分析，指出了当前企业应收账款管理存在的一般性问题和应收账款管理不善造成的影响，并给出了解决企业应收账款管理一般性问题的对策。其次，本文以HF公司为例，对企业的应收账款管理进行了实例分析，介绍了HF公司的基本概况、应收账款管理现状和存在的主要问题，并针对性地给出了解决HF公司应收账款管理存在问题的对策建议。希望通过本文的分析不仅能够为HF公司的应收账款管理的改进和完善提供帮助，更能为其他公司的应收账款管理情况的分析和完善提供理论和实践上的借鉴和参考。

关键词：应收账款；管理；HF公司