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| 文档题目： |
企业如何留住优秀员工 |
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| 上传会员： |
panmeimei |
| 提交日期： |
2023-10-29 11:57:11 |
| 文档分类： |
人力资源管理 |
| 浏览次数： |
4 |
| 下载次数： |
0
次 |
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| 下载地址： |
 企业如何留住优秀员工 (需要:5 积分) 如何获取积分? |
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| 文档介绍： |
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| 文档字数： |
4026
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目 录 引言(调查报告).................................................3 一、留人应树立新理念...........................................4 二、留人应重视“四靠”.........................................5 三、留人要为之提供“平台”.....................................6 结束语.........................................................7 感谢致辞.......................................................8
内 容 摘 要
人才是当今企业竞争最关键的因素之一，如何留住人才是许多企业需要认真思考的问题。要留住优秀人才应在建立新理念的基础上，靠事业留人、靠企业文化留人、靠职业生涯管理留人、靠优厚待遇留人，从而给优秀人才创造适合其发展的优良环境和平台。这样才能真正留住人才，提高企业的竞争力。 关键词：企业 如何 留住 人才
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