|
收藏到会员中心
|
| 文档题目： |
浅析企业员工激励 |
 |
| 上传会员： |
panmeimei |
| 提交日期： |
2023-10-29 11:24:51 |
| 文档分类： |
人力资源管理 |
| 浏览次数： |
4 |
| 下载次数： |
0
次 |
|
|
| 下载地址： |
 浅析企业员工激励 (需要:5 积分) 如何获取积分? |
| 下载提示： |
不支持迅雷等下载工具，请右键另存为下载，或用浏览器下载。不退出登录1小时内重复下载不扣积分。
|
| 文档介绍： |
以下为文档部分内容，全文可通过注册成本站会员下载获取。也可加管理员微信/QQ:17304545代下载。
|
| 文档字数： |
7875
|
目 录
一、什么是激励，其作用与意义何在……………………（4） 二、我国企业员工激励现状、存在问题及其原因分析…（9） 三、解决问题的途径………………………………………（10）
内 容 摘 要
如何使员工在工作中付出最大的努力，为企业创造更多的效益。如何才能对员工进行有效的激励，把员工的潜能焕发出来，使员工在工作中付出最大的努力，以更好地发挥人才资源的效益这是每个企业都必须面对的问题。要解决好我国企业员工的激励现状中存在的这些问题，就必须深入了解各企业的现状，企业对员工的最佳需要的捕捉不能停留在简单的粗略估计上，要进行调查研究，以真实的调查和科学的需要分析为基础，了解企业所处的地理环境及当地经济发展，了解员工的需求，结合公司自身的特点和发展需求来制定相应的激励政策和措施，体现出激励的公平性和针对性 关键词：员工 激励 措施
| (本文由word文档网(www.wordocx.com)会员上传,如需要全文请注册成本站会员下载) |
|
