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| 文档题目： |
浅谈企业领导情商 |
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| 上传会员： |
panmeizi |
| 提交日期： |
2013-09-29 09:37:58 |
| 文档分类： |
工商管理 |
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| 文档字数： |
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文档字数：5460
浅谈企业领导情商
[摘 要]我们知道，当今的时代是一个科技发展日新月异的时代，人力资源已经成为了我们立足于社会上的最重要和最宝贵的资源。因此我们就要充分的学会利用这些最为宝贵的资源，那么我们该如何使用呢?这就需要我们企业的领导者具备充分的领导学知识。在此基础上，更重要的是领导者要具备有较强的领导情商观念，领导者要学会不断地培养和提升自身的情商，以便借助这种高情商把管理学知识很好的运用到人力资源的管理和使用中，从而很好的发挥领导者的领导能力，以使我们手中的人才能够为我所用，做到效率的最大化，努力的克服工作中因为各种主客观条件对效率的影响，最终达到企业利润最大化和实现企业的战略目标
[关键词] 领导学 领导情商观念 领导者 领导能力
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