论企业管理能力评价和提升研究

企业管理能力评价和提升研究

[摘 要]随着全球化趋势的加剧，国际竞争越演越烈，在全球范围内形成了国际竞争国内化，国内竞争国际化的现象。此时，

任何企业之间的竞争都变成了国际竞争，所以，企业要生存发展，需要加强国际竞争力。因此研究国际竞争力成为当今一个热门的课题。但现有的研究大部分都是从国家或者产业的角度来进行的，管理者的能力，既决定了企业在当前市场竞争中的优劣成败，也决定了企业是 否能够将一时的成功延续下去，从而走向持久的辉煌。本文则主要从企业的角度出发，研究企业国际竞争力中一个重要组成部分——企业管理能力应该如何评价的问题。

[关键词]企业管理 评价 提升

管理能力评价法是用于评价、考核和选拔管理人员的方法，该方法的核心手段是情景模拟测验，即把应试者置于模拟的工作情景中，让他们进行某些规定的工作或活动，考官对他们的行为表现作出观察和评价，以此作为鉴定、选拔管理人员的依据