浅谈企业文化在企业管理中的作用 (3)

[摘 要]现代企业要在纷繁复杂的市场经济运行中求得生存和发展，必须更新经营管理理念和思路，实施企业文化战略，促使企业文化在企业经营管理中发挥积极的作用。论文以企业文化的概念入手介绍企业文化的级别、层次、特征及作用，从而提出坚持以人为本、消除认识误区、创造企业精神等完善企业文化建设的措施。

[关键词]企业文化；企业管理；作用；措施

目录

[关键词]企业文化；企业管理；作用；措施1

一、企业文化的概念3

（一）企业文化的定义3

（二）企业文化的级别3

（三）企业文化的层次4

二、企业文化的主要特征及作用4

（一）企业文化的特征4

1.实践性4

2.独特性4

3.动态性4

4.人本性5

5.历史性5

（二）企业文化对企业管理的促进作用5

1.辐射作用5

2.激励作用5

3.指导作用5

4.约束作用6

5.凝聚作用6

6.调适作用6

7.品牌作用6

（三）企业文化对企业管理的阻碍作用6

1.惯性作用6

2.封闭作用6

3.负导作用7

三、完善企业文化建设的措施7

（一）坚持以人为本，建设“融合网”7

（二）确立明确的企业精神7

（三）塑造企业形象8

（四）改善企业环境8

（五）借鉴国外先进企业文化的同时，吸收中国传统文化精粹8

（六）注意自然与自为企业文化的交替8

（七）消除企业文化认识误区9

四、结论9

参考文献9