中国电商人才培训企业营销策略研究

我国迅猛发展的电子商务也催生了一大批电子商务人才培训企业，，但是由于中国对于教育培训行业的相关政策规定还不是很完善，而且整个市场竞争在某些层面上还处于无序状态。所以，当前我国电子商务教育培训机构的发展虽然有一定的平台和机遇，但同时也面临着巨大的挑战。在营销方面，我国的电商人才培训企业普遍存在产品单一，缺乏个性化，品牌难以形成，定价策略不当的问题，这些问题产生的原因主要可以从营销人才、营销理念和企业文化几个方面来探讨，针对这些问题和原因，可以从培育以客户为中心的企业文化，加强营销人才的培养和建立正确的品牌营销理念三个方面来完善我国电商人才培训企业营销。

关键词　营销；电子商务人才培训；问题

目录

摘要I

引言1

一、中国电商人才培训企业营销特点及其影响要素2

（一）中国电商人才培训企业营销特点2

（二）中国电商人才培训企业营销的影响要素2

二、我国电商人才培训企业营销现状及存在的问题分析3

（一）中国电商人才培训企业营销现状3

（二）中国电商人才培训企业营销存在的问题3

1.产品单一，缺乏个性化3

2.品牌化难以形成4

3.定价策略不当4

三、我国电商人才培训企业营销存在问题的原因及对策5

（一）我国电商人才培训企业营销存在问题的原因分析5

1.营销人才的缺乏导致培训产品的单一5

2.企业品牌营销意识和理念欠缺5

3.没有建立以客户为中心的企业文化5

（二）完善我国电商人才培训企业营销的对策建议6

1.培育以客户为中心的企业文化6

2.加强营销人才的培养6

3.建立正确的品牌营销理念7

四、结论8

参考文献9