浅谈新常态下非公企业的党建工作

摘要

非公有制企业党建是我国基层党建的重要组成部分。在新常态背景下，非公有制经济逐步壮大，非公有制企业党建已成为我们党当前面临且急需解决的重要课题。新常态下，如何做好更高质量的非公企业党建工作，引导非公经济稳定健康发展，对于我们能否实现“两个一百年”的奋斗目标至关重要。

文章首先对“新常态”“非公有制企业党建”等核心概念进行科学界定。其次，现实分析非公企业党建工作，以HC企业为例，找出当前制约HC企业党建工作的难点问题并分析其原因。最后，在了解新常态下HC企业党建的指导思想及总体要求的基础上，尝试提出有利于加强HC企业党建工作的具体对策措施。

关键词　 非公有制企业党建，新常态，问题，对策

目录

摘要 I

目录 I

一、 核心概念的界定 1

（一）新常态 1

（二）非公有制企业党建 1

二、HC企业党建工作综述 2

（一）HC企业简述 2

（二）HC企业党建工作现状 2

三、HC企业党建的难点问题 4

（一）企业主重视程度偏低 4

（二）党组织发挥作用受限 4

（三）党员作用发挥不突出 4

（四）党建工作保障力度不够 5

四、非公企业党建存在问题的原因 6

（一）客观因素 6

（二）现实因素 6

1、党务工作者缺乏工作经验 6

2、相关资源整合不到位 6

（三）主观因素 6

1、企业主不够支持 6

2、党员思想的多样性 7

四、 HC企业新常态下加强党建的对策 8

（一）提高企业主对党建工作的认识 8

（二）建立规范的企业党内生活制度 8

（三）打造高素质能力强的党员队伍 9

（四）提升HC企业党建规范化建设水平 9

五、 总结 10

参考文献 11

致谢 12