摘要
农民工是我国改革开放中的一支新型劳动大军，建筑行业是一个劳动密集型产业，吸纳了大部分的农村剩余劳动力。建筑农民工承担着建筑施工一线繁重的建设任务。长期以来，建筑业使用农民工不规范，缺乏针对农民工的有效管理制度，造成侵害农民工权益事件屡屡发生，阻碍了建设行业快速发展，影响了和谐社会的构建。建立有效的建筑业农民工人力资源管理体系，是摆在政府、企业和所有农民工面前的迫切问题。通过调查研究建筑业农民工生存现状，可以了解当前湖州市城区（吴兴区、南浔区）建筑业农民工的基本情况、工作条件、生活条件、权益保障状况，进行初步分析，有针对性地提出解决对策，对农民工的发展趋势进行深入探讨和研究，更充分地认识农民工问题的长期性和复杂性，为解决农民工问题提供一定的理论依据。
关键词 农民工 建筑业 现状 发展
目录
摘要I
第1章 当前建筑业农民工生存现状3
1.1农民工基本情况3
1.1.1来源地区外出务工原因3
1.1.2 年龄、性别情况………………………………………………………………..3
1.1.3 文化教育程度…………………………………………………………………..
1.2 农民工作条件4
1.2.1 工作方式4
1.2.2 工作时间、强度……………………………………………………………….
1.2.3 技能培训情况………………………………………………………………….
1.3 农民生活条件4
1.3.1 工资收入状况4
1.3.2 居住环境……………………………………………………………………….
1.3.3 业余消遣……………………………………………………………………….
1.4 权益保障状况4
1.4.1 安全保障4
1.4.2 社会保障……………………………………………………………………….
1.5 其他情况4
1.5.1 子女教育4
1.5.2 新生代农民工状况…………………………………………………………….
第2章 建筑业农民工现状问题的对策及建议11
2.1 工作环境问题的对策及建议11
2.2 生活环境问题的对策及建议11
2.3 权益保障问题的对策及建议
第3章 建筑业农民工的发展趋势展望12
3.1 职业化发展之路12
3.2 回流、城镇化而终结流动12
参考文献13
致谢15
