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| 文档题目： |
企业内部沟通 |
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| 上传会员： |
gwie123 |
| 提交日期： |
2023-02-13 17:46:02 |
| 文档分类： |
财务管理 |
| 浏览次数： |
9 |
| 下载次数： |
0
次 |
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| 下载地址： |
 企业内部沟通 (需要:98 积分) 如何获取积分? |
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| 文档字数： |
8866
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[摘要]:在当今时代，沟通是人类社会行为中的基本行为，是人类社会之所以成为人类社会，并不断发展进步的动力因素之- -。沟通也是人与人之间交流的最好方式。在经济快速发展的今天，企业已普遍存在于世界各地，企业也是从事经济活动的最基本的人类社会组织形态之一企业内部沟通不畅，管理者对员工缺乏信赖，员工对企业的认同感不强，缺乏凝聚力是当前企业的普遍现象。文章从绪论开始，简单介绍了课题研究的背景、意义及理论综述，而且介绍了文章使用的分析方法;对我国中小企业之间的内部沟通问题进行研究，得出企业发展的策略。有利于我国许多企业在今后的发展。
[关键词]:沟通;沟通管理: 策略 目录 一、研究目的及意义1 三、我国中小企业内部沟通存在的问题3 四、解决中小企业内部沟通问题的措施7 (一)优化内 部控制环境7 (二)建立风险评估机制7 (三)加强各环节的控制8 (四)加强信息披露工作8 (五)重视内部控制监督9 (六)企业内部管理中有效的沟通策略9 五、小结10 六、参考文献11
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