大学生就业心理问题与调试大学生就业心理障碍心理调适-word文档网

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大学生就业心理问题与调试

[摘要] 现代大学生普遍存在着就业压力，这种压力已经由学生的性格、心理表现出来，长此以往会对学生心理、身体造成伤害，因此作为辅导员应该防微杜渐，积极开展心理辅导，为即将毕业的，或者还在奋斗的大学生创造时代青年应具备的心理素质和职业技能。针对大学生出现的就业心理问题进行分析，并提出调适就业心理障碍的方法，对促进大学生人格健全发展和充分就业具有十分重要的指导意义。

[关键词] 大学生就业心理障碍心理调适

现如今大学毕业生就业难问题受到社会各界普遍关注。简单来讲，他们初出茅庐面对就业时的心理压力主要有这样几种类型：

1，迷茫型，一般表现为困惑、无助，不知道怎么去找工作。

2，恐惧型，过度紧张，思想包袱太重，产生心理恐惧。

3，悲观型，经过几次的失败就气馁，开始否认自己，降低自己的价值。

4，自负型，过高估计自己的价值，高不成低不就，过度挑剔。

5，盲目型，广撒网，盲目找，不能结合自己的实际。