我国行政管理的现状及对策研究

中文摘要

目前，越来越多的人首先报考公事员。据国度公事员局关联数据表现，2013年，公有111.7万报名确认列入国度公事员测验。跟着我国公事员部队的接续强大，行政经管逐渐成为政府构造和国民大众眷注的焦点。目前，我国行政经管较低的缘故要紧阐扬为职员超编、文山会海、机能穿插、机构烦复、互相扯皮等疑问。在我国目前举行政治蜕变的攻坚期，钻研行政经管可以或许为更好地发扬政府的用途和推动行政经管学科的开展具备非常紧张的作用。因此，本文以目前我国政府行政经管为切入点，深入说明政府行政经管低下的缘故，连结笔者的兼职履历，概括国表里专家学者已有的表面钻研功效，提出一系列的对策与发起，以期可以或许接续推动我国政府行政经管得以前进，更好地发扬政府为国民服无的用途。

关键词：行政管理；问题表现；原因分析；解决对策

目录

一、 引言 4

（一） 研究背景 4

（二） 研究的现实意义 4

二、 研究的理论基础 6

（一） 行政管理的概念 6

（二） 行政管理三要素 6

（三） 判定行政管理高低的标准 6

三、 我国行政管理的现状及原因分析 8

（一） 我国行政管理的现状 8

（二） 我国行政管理低下的原因分析 8

四、 提高我国行政管理的途径 10

（一） 推进行政决策机制改革，合理配置行政决策权，使其民主化、法制化 10

（二） 优化行政机构设置，简化行政审批程序，明确责任与分工 10

（三） 改善现有收入分配模式，引入竞争机制，调动行政人员工作积极性 10

（四） 深入学习群众路线，从思想上增强效率意识 10

（五） 加强行政内部监督力度，并加大信息透明度，接受社会舆论监督 11

（六） 与时俱进，提高政府信息化水平 11

五、 结论 12

参考文献 13