浅谈小学的领导管理工作

【摘要】学校教育作为整个教育的奠基阶段，其在儿童发展中的重要性显而易见。在小学的工作中，领导工作的关键在于明确领导的作用和领导在小学管理中的角色和地位，提高领导影响力及管理创新方法。核心在于激励下属积极主动地工作。即充分调动所属教师的积极性形成合力，真正达到人司其职、人尽其力、人负其责、物尽其用，最大限度地发挥好人力、物力、财力的效用，提高效率、增强效益、完成组织目标，以收到1+1>2的效果。

【关键词】领导、影响力、效率、管理、创新

目录

引言3

一、领导的影响力3

二、领导的角色和地位4

三、领导的管理能力4

1、计划决策能力4

1.1小学的决策管理过程5

1.2决策过程的5个环节及时间分配5

2、组织协调能力5

3、高超的激励能力6

4、灵活应变能力6

5、改革创新能力7

5.1与时俱进，改变教育观念7

5.2寻求发展，更新管理思路7

5.3探索新路，培养创新型教师7

四、领导科学和领导艺术7

1、 领导要努力提高自己的威信8

2、 正确对待权力需要，谨慎使用权力8

3、 重视小学的人事沟通与协调9

五、充分发挥领导班子作用，实现小学管理工作的优质高效10

1.把实行领导责任制和发挥小学领导班子集体作用结合起来10

2. 要提高整个小学领导班子的威信11

3.重视领导班子进修提高11

4.重视小学新领导管理人员的培养和选拔11

参考文献：11