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| 文档题目: | 小学教师工作积极性激励策略研究 |  |   
                | 上传会员: | 00bym123 |   
                | 提交日期: | 2023-03-17 19:56:19 |   
                | 文档分类: | 小学教育 |   
                | 浏览次数: | 0 |   
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                | 文档字数: | 3222 |   
             目录 小学教师工作积极性激励策略研究1 一、 激发小学教师工作积极性应遵循的原则1 1、知人善任,各尽其才1 2、树立榜样与形成良好舆论相结合2 3、从满足教师的需要出发2 二、 提高教师工作积极性的有效策略2 1、加强师德师风建设2 2、学校领导要做好表率2 3、激励机制必不可少3 4、以人为本,严格制度3 5、先教师之忧而忧,后教师之乐而乐3 
 小学教师工作积极性激励策略研究 [摘要]小学教师作为学生的启蒙老师,他们在人们受教育的历程中起着关键性的主导作用,然而教师教育教学职责履行的情况,是受他们的积极性调动的程度决定的,作为学校管理者要善于调动教师的工作积极性,推动教育教学改革,提高学校的教学质量和办学效益。正所谓教育大计,教师为本。因此,激发和调动教师的工作积极性是学校管理工作的核心工作。 [关键词]小学教师  积极性  激励  
               
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