|
收藏到会员中心
|
| 文档题目： |
当今社会的人力资源现状 |
 |
| 上传会员： |
00bym123 |
| 提交日期： |
2023-04-26 20:55:17 |
| 文档分类： |
人力资源管理 |
| 浏览次数： |
9 |
| 下载次数： |
0
次 |
|
|
| 下载地址： |
 当今社会的人力资源现状 (需要:5 积分) 如何获取积分? |
| 下载提示： |
不支持迅雷等下载工具，请右键另存为下载，或用浏览器下载。不退出登录1小时内重复下载不扣积分。
|
| 文档介绍： |
以下为文档部分内容，全文可通过注册成本站会员下载获取。也可加管理员微信/QQ:17304545代下载。
|
| 文档字数： |
2629
|
目录 当今社会的人力资源现状1 一、当今基层事业单位的人力资源——女职工的工作现状1 一、 当今行政事业单位的人力资源管理——资源的短缺2 1.我国人力资源管理的人员“不活力”3 2.对于下岗人员的珍惜与应聘，不协调3 3.大学生的“在校不努力，毕业徒伤悲”的现状。3 4.工作不分卑贱与阶层4 参考文献4
当今社会的人力资源现状 【摘要】：根据社会需要，在我国经济不断发展的过程中，我们已经意识到“人力资源将成为第一资源”的重要性，也认识到我国的经济持续、稳定、健康发展都以人力资源为支撑、为核心要素。随着形式的发展，我们也都知道，人力资源的重要性，离开它，我们将什么都做不了。那这“第一资源”的当今现状到底是怎样的呢？ 【关键词】：当今；人力资源；现状；
| (本文由word文档网(www.wordocx.com)会员上传,如需要全文请注册成本站会员下载) |
|
