摘要
企业文化建设对于企业的生存与发展至关重要，尤其在全球化竞争的今天，有无企业文化和企业文化建设的好坏，更是决定企业的发展空间。要使民营企业持续健康发展，必须加强自身的企业文化建设。民营企业长盛不衰和发展繁荣的根本之策，在于企业文化的培育。企业文化是现代企业管理思想和管理方式的重要组成部分,是促进企业经营业绩和经济增长的有效手段和精神动力。企业文化是现代企业管理思想和管理方式的重要组成部分,是促进企业经营业绩和经济增长的有效手段和精神动力。 企业文化建设要坚持以人为本的原则;要坚持个性发展的原则,注重企业形象与品牌塑造,树立鲜明的企业形象;要正确处理好与思想政治工作的关系。
关键词 民营企业 企业文化 文化建设
目录
摘要...............................................................1
企业文化的含义及作用...........................................2
民营企业文化的特点.............................................3
开放性和包容性特点...........................................3
体现企业家的价值观...........................................3
有较高的自觉性和自主性.......................................3
强调以人为本.................................................3
民营企业文化建设现状及存在的问题...............................4
民营企业对文化建设的重要性认识不足...........................4
注重企业文化的形式，忽略企业文化的内涵.......................4
老板文化色彩浓重.............................................4
家族色彩严重.................................................4
文化建设缺乏个性特征.........................................5
提高民营企业文化建设成效的对策.................................6
提高企业家素质,塑造企业家文化................................6
建立独具特色的企业价值观.....................................6
树立良好的企业形象...........................................6
提高员工素质.................................................7
参考文献...........................................................8
