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| 文档题目： |
浅谈校长的激励艺术 |
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| 上传会员： |
panmeizi |
| 提交日期： |
2013-11-05 13:34:07 |
| 文档分类： |
教育管理 |
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| 文档字数： |
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文档字数：4037
浅谈校长的激励艺术 [摘要]：“激励”一词，通常被人们理解为激发鼓励之意。激励是激发人的动机，诱导人的行为，使其发挥内在潜力，为追求欲实现的目标而努力的过程①。校长作为学校工作的领导管理者，要想把学校的工作做好，就必须运用激励这一个管理手段，把老师的积极性、创造性、主动性调发出来，充分挖掘其内在潜力，把自己的学校办成有特色、有创意、教学质量过硬的品牌学校。 [关键词]：校长 激励 艺术 校长在学校管理过程中，要自觉主动地运用需要激励、形象激励、情感激励、心智激励、信心激励、赏识激励、责任激励等多种激励方法与艺术，激发教职工的积极性、主动性和创造性，把学校的工作做好。
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