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| 文档题目： |
学校对教师激励制度的改革创新研究 |
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| 上传会员： |
00bym123 |
| 提交日期： |
2023-03-23 12:52:21 |
| 文档分类： |
教育管理 |
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| 文档字数： |
4344
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目录 学校对教师激励制度的改革创新研究1 【关键词】 教师 、激励 、改革、创新1 1、建立合理、适宜的内部竞争体制2 2、对教师的激励要采取公平的原则2 3、激励方法因时、因人、因需求不同2 4、要注意激励刺激的适度性、针对性、递增性、适时性、创造性和比较性2 5、确立现代教师评价的崭新理念2
学校对教师激励制度的改革创新研究 【摘要】 学校的激励制度虽然不断变化，但依然受到传统模式的影响，存在诸多问题，尤其是近年来，学校人力资本的流失成为一个严峻的问题。而且，教师本人对学校对教师激励制度感到不公平和不满意者趋多。这些问题都充分说明了我国学校现行的激励制度的激励作用还远远不够，本文希望通过对教师激励制度设计的研究，来说明合理的激励制度会对学校教师产生有效激励的促进作用。 【关键词】 教师 、激励 、改革、创新
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