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| 文档题目： |
优秀教师激励后进生方法的研究 (2) |
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| 上传会员： |
caomei002 |
| 提交日期： |
2023-03-03 13:29:48 |
| 文档分类： |
教育管理 |
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 优秀教师激励后进生方法的研究 (2) (需要:98 积分) 如何获取积分? |
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| 文档字数： |
5142
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优秀教师激励后进生方法的研究 [摘 要]有人说，教育是技术，更是一门永远有缺憾的艺术。后进生的教育是思想与思想的交流，是心灵与心灵的接轨，是生命与生命的对话。所以激励后进生、转化后进生不能用一个简单的公式来概括。俗言说“冰冻三尺，非一日之寒”，后进生的转化也不是一朝一夕之事。只要老师对后进生充满爱心和信心，用高度的责任感和无私奉献精神，去寻找适合后进生特殊的教育方式和方法，提高后进生的素质和学习是完全可能的事情。 [关键词]教师 后进生 归因分析 方法 目录 前言1 一、如何定义、界定后进生1 二、 形成后进生的归因分析2 三、 后进生的外在表现极其心理分析3 四、 激励后进生的方法和案例分析3 五、今后的目标与计划5 六、结论及建议6 参考文献6
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