目 录
一、会计职业道德的概念、主要内容及重要性
二、当前我国会计职业道德现状
三、会计职业道德现缺失原因分析
四、如何加快会计职业道德建设
内 容 摘 要
在当今社会，每个行业都有针对本行业的行为准则和规范。会计人员的职业道德是会计人员在进行会计业务活动必须遵循你的最基本的行为规范，它是会计行业发展的基础。会计人员职业道德水平的高低关系到国家财经法规能否认真贯彻执行，经济秩序能否维护稳定，它是一个诚信的体现。在现行市场经济条件下，我国会计职业道德水平仍然存在很大问题，单位会计造假，会计信息失真成为会计领域的普遍现象，这严重扰乱了国家正常的社会经济秩序，给国家和人民的利益带来不可估量的损失。因此，我们必须操守会计职业道德，将会计职业道德建设提高到一个新水平。本文通过对目前的会计职业道德现状，分析其存在的不足，说明会计职业道德建设的重要性，进而就如何推动会计职业道德建设提出建议。只有认真遵守会计职业道德，提高会计职业道德水平才能确保会计信息的真实、完整、可靠，国家的财经法规才能切实贯彻执行。
在会计工作中，不做假账是会计从业人员基本的职业道德和行为准则，会计行业本身的性质决定了所有会计人员必须以诚信为本，操守为重，遵循准则，不做假账，保证会计信息的真实可靠。但当今，会计职业道德严重缺失，因此我们要重塑会计职业道德，加强会计职业道德建设势在必行。
一 、会计职业道德的概念、主要内容及其重要性
一、会计职业道德的概念。
会计职业道德是在会计职业活动中应当遵循的，体现会计特征，调整会计职业关系的职业行为准则和规范，会计职业道德可以引导制约会计行为，调整会计人员与社会和不同利益集团之间的关系，体现了社会要求与个性发展的统一。
二、会计职业道德的内容。
1、爱岗敬业。会计人员应当热爱本职工作，敬重会计职业，努力钻研业务知识，严肃认真，恪尽职守，以高度的责任心做好本职工作，尽心尽责。
2、诚实守信。会计人员应当做老实人，说老实话，办老实事，不弄虚作假。实事求是，如实反映企业的会计信息，严守企业秘密，不为利益所诱惑，守信光荣，失信可耻，维护职业信誉。
3、廉洁自律。会计人员应当正确运用手中权力，遵纪守法，不以权谋私，贪赃枉法。会计人员必须加强职业道德修养，廉洁奉公，公私分明，否则很容易走上犯罪的道路。
4、客观公正。会计人员在办理会计事务中，应依法办事，实事求是，严格实行会计监督。依法办事是会计人员职业道德的前提，会计人员应当按照会计法律法规制定的程序和要求进行会计工作，保证提供的会计信息合法真实，准确完整。
5、坚持准则。会计人员在处理业务过程中，严格按照法律制度办事，不为主观或他人意志左右。会计人员在进行核算和监督的过程中，只有坚持原则，以会计准则作为自己的行动指南，才能维护国家利益和社会公众利益的正常的经济秩序。
6、提高技能。会计人员在实际工作中，通过学习、培训等途径自动更新知识和技能以适应不断变化的经济环境。会计工作是一项专业性、技术性很强的工作，而且会计知识也在不断变化和更新，所以会计人员必须对新的形势、新的情况及时更新观念，认真钻研业务，掌握新知识、新技术，从而适应会计会计工作的发展和需要。
7、参与管理。会计管理是企业管理的重要组成部分，会计人员应积极主动向单位领导反映本单位的财务经营状况，通过现代化管理技能对获取的信息进行分析和提炼，对单位经济前景进行判断、预测和规划，参与单位的规划和决策，参与决策的执行、检查和监督，为单位出谋划策，提出合理化建议，为提高单位的经济效益当好参谋。
8、强化服务。会计人员在本职工作中要有文明的服务态度，强烈的服务意识和优良的服务质量。只有强化服务意识，提高服务质量，才能更好地履行会计职能，满足用户和服务主体的需要，为单位和社会经济发展作出应有的贡献。
三、会计职业道德的重要性。
会计职业道德是会计行业的行为规范和准则，它对会计人员具有指导功能，有助于督促会计人员在行为上遵守职业道德规范，形成良好的道德情感，也有利于形成抑恶扬善的社会环境。一个社会职业道德水平的高低，是衡量其文明程度的显著标志。加强会计职业道德建设对于发挥伦理道德的调节作用，维护正确的会计职业市场秩序，激发会计人员的积极性和创造性，促使社会生产力和国民经济的健康发展，提高整个会计行业人员的职业道德素质都具有非常重要的意义。
1、会计职业道德是规范会计行为的基础，会计职业道德可以帮助会计人员对本职工作准确定位，动机是行为的先导，有什么样的动机就有什么样的行为。会计的行为是由内心信念支配的，信念的善与恶将导致行为的是与非。会计职业道德对会计的行为动机提出了相应的要求，如诚实守信，客观公正等，引导、规劝、约束会计人员树立正确的职业观念，限制了会计人员的越轨行为，避免了决策的失误、信息的失真和社会经济秩序的混乱。
2、会计职业道德是实现会计目标的重要保证。从会计职业关系角度讲，会计目标就是为会计职业关系中的各个服务对象提供有用的会计信息，能否为这些服务对象及时提供相关的、可靠的会计信息，取决于会计职业者能否严格履行职业行为的准则。如果会计职业者故意或非故意地提供了不充分、不可靠的会计信息，会严重背离会计目标，造成会计信息严重失真，使服务对象的决策失误，甚至导致社会经济秩序的混乱。因此会计职业道德约束着会计人员的职业行为，是实现会计目标的重要保证。
3、加强会计职业道德建设是提高会计工作质量和会计队伍整体素质的需要。会计工作是经济管理工作的重要组成部分，会计信息是企业经营决策、国家宏观调控的重要依据。社会的进步与发展，对会计职业者的素质要求越来越高。会计职业道德是会计人员素质的重要体现。一个高素质的会计人员应当做到爱岗敬业、提高专业胜任能力，这不仅是会计职业道德的主要内容，也是会计职业者遵循会计职业道德的可靠保证。倡导会计职业道德，加强会计职业道德教育，并结合会计职业活动，引导会计职业者进一步加强自我修养，提高专业胜任能力，有利于会计职业者整体素质的不断提高。
4、会计职业道德是对会计法律规范的重要补充。它在思想认识、行为规范方面，对遵守和执行会计法规，加强会计职业道德建设，提高会计人员执法、守法的自觉性，具有极大作用。此外，会计职业道德对于企业中的各种关系，如内部单位领导人、会计机构负责人与会计人员相互之间的关系，起到了调节作用，缓和各种人员之间的关系。
5、加强会计职业道德建设是建立社会主义市场经济体制的需要。要建设健康的市场经济，必须尊崇诚信的原则。缺乏诚信，经济运行的成本极其高昂，甚至根本无法运行。在一个欺诈和舞弊盛行的社会里，弱者得不到公平，坦诚者最易受到伤害。建立社会主义市场经济体制的核心任务有三条：（1）建立法制严明、公平竞争的市场体系。（2）建立强有力的宏观调控体系。（3）建立现代企业制度。这三条都离不开会计工作、会计信息和会计管理。但从会计的实际工作来看，会计造假现象在某些领域，某些环节十分普遍，会计信息严重失真，会计人员职业道德水准偏低是重要因素，因此建立一个以诚信为基础的市场经济是社会公众的共同愿望。
二、我国目前会计职业道德的现状
随着经济体制改革和现代化建设事业的不断深入，市场经济体制的建立和完善虽然对会计工作提出了新的要求，市场经济条件下的会计人员处于多元化利益主体的中心，受多元利益主体的驱动，有些会计人员抵制不住各种诱惑，做出一些有失会计职业道德的不良行为，致使会计信息严重失真，严重干扰了社会主义市场经济。
某些会计人员道德败坏，主动违法犯罪。
现在有些会计人员由于整日和金钱打交道，抵制不住金钱的诱惑，会计职业道德观念淡薄，为了个人利益，追求私利，监守自盗，丧失了最起码的法制观念，故意伪造、变造、隐匿、损毁会计资料，利用职务之便，贪污挪用公款，走上违法犯罪道路。例如，有些注册会计师在执行独立审计业务时，不能严格按照执行独立、客观、公正的职业道德准则，听命于被审计单位，出具虚假财务审计报告，为国家和个人造成重大损失。
有些会计人员在单位负责人授意下，违背会计职业道德。
实事求是、客观公正是会计职业道德中最重要的道德规范，然而某些会计人员在负责人授意下，不能坚持原则，丧失立场，违反会计法律制度的规范，弄虚作假，造成大面积会计信息失真。主要表现在以下几个方面：
1、虚增盈利，隐瞒亏损。许多单位负责人为夸大业绩、政绩以获得更多的利益或升迁机会，指使会计人员弄虚作假，主要手段有，跨年度提前确认收入、虚构销售业务、期间费用转入生产成本以虚增期末存货、非法确认财产重估增值等。
2、虚计成本，隐瞒利润。企业管理者为了延迟或减少应纳税金而采取这一做法，隐瞒当期利润，以待下年以丰补歉。例如，跨年度推迟确认收益、资本性支出费用化、多计折旧和摊销、提前结转成本、变造名册虚计工资、利用不平等关联交易转移利润等。
3、虚增资产，低估负债。企业往往在接受资信评估或申请贷款时采取这一行为，已达到降低资产负债率，提高流动比率，速动比率，人为调节流动资产比例，隐瞒实际债务水平，制造出财务状况良好的假象。
4、帐外设帐，截留收入。企业私自设立小金库，使每年财政收入大量流失。企业通过帐外设帐，一方面转移、截留部分正常收入进行私分，另一方面隐匿一些非法收入，逃避检查和监督。
三、会计人员不熟悉财经法规，遵纪守法意识淡薄。
有些会计人员缺乏职业道德理念和敬业精神，不重视也不学习会计法规，以致不能更好地遵纪守法，依法办事。他们普遍认为只要工作得到领导的肯定，就认为会计工作做到家了，而忽视了财经法规，造成会计信息失真。
四、会计人员执业态度不端正，缺乏钻研业务的精神。
现实中不少会计人员缺乏基本的业务素质，业务知识贫乏老化，专业技术能力又差，工作只是应付差事，不思进取，记账不符合规范，账簿混乱，账账不符，大大降低了会计工作效率和工作质量，出现会计信息失真的现象，违背了会计职业道德的要求。
会计职业道德缺失原因分析
利益驱动是会计职业道德缺失的重要原因。
在建立市场经济体制过程中，人们在追求物质利益的同时，个人主义，利己主义等意识已经抬头，全心全意为人民服务的思想削弱，致使社会上一些丑恶现象频现，人们的价值观也发生变化。在与会计信息相关的利益中，处在首位的是单位利益。单位通过提供虚假会计信息可骗取各方面信任，并因此获得投资、贷款或减少税金支出等经济利益。其次是个人利益，单位负责人作为单位管理的最高领导层，他们有能力也有条件影响会计人员，通过制造虚假会计信息，骗取投资者的信任，并因此获得职务、加薪等利益。会计人员作为会计信息的直接生产者，他们也影响着会计信息的质量，一方面他们必须遵守国家法规，避免因违反法规而影响自身的利益，另一方面他们必须接受单位负责人的领导，按管理负责人的要求完成会计工作，并由此获得加薪升职奖励等利益。与会计信息有关的利益中有些是直接利益，即相关人员可直接通过制造和提供虚假会计信息所获得的好处，如通过虚计利润骗取奖励，也有些是间接利益，如单位负责人通过为单位谋取非法利益并因此获得相应的好处。由此可见，与会计信息相关的利益极为复杂，正是这些复杂的利益关系导致了会计人员职业道德的缺失，进而产生了虚假会计信息。
会计法规体系，法律法规监督机制不够完善。
满足国家宏观调控和市场运行需要的会计管理体系还没有形成，会计规范体系也不完善，而企业又是社会各方利益的连结点，即投资者从中获取投资报酬，管理者从中获取薪金，政府从中获取税金。在许多情况下，各方利益经常发生冲突。投资者和管理者从个人角度出发更多考虑的是企业的微观利益，政府则从全社会角度考虑的是实现资源最优配置的宏观利益，这就又诱发了会计造假的产生。国家对违反会计职业道德的处罚力度不大，使得违反会计法规的成本低廉且能给违法者带来巨大的利益。我国相关法律对违法会计行为的制约缺乏强制性和操作性，客观上不利于制约违法会计行为的滋生蔓延，在会计人员抵制违法会计行为需要法律保护时，法律没能给足够的保护，会计人员的道德修养缺乏强有力的支撑。
在日常工作中，经常出现有法不依，执法不严，违法不究的现象，造成企业法律意识淡薄，削弱了企业自我约束能力。当企业的财务行为与会计法规制度发生抵触时，往往片面强调搞活经营，而放松了违纪违规行为的监督。况且目前会计监督、财政监督、审计监督、税务监督等的监督标准又不统一，各部门在管理上各自为政，功能上相互交叉，造成各种监督不能有机配合，不能从整体上有效发挥监督作用。虽然有关部门每年都要进行税务财务物价检查，会计师事务所每年都要对会计报表审计验证，但其经常性、规范性以及深度、广度、力度都不能给企业内部会计监督提供有力的支持，进而难以形成有效的监督机制。
社会环境对会计人员职业道德的影响。
随着经济改革向纵深发展，不少人在物质财富中失去方向，滥用职权，贪污舞弊，行贿受贿，这些不正之风、不健康的消极环境，使身处财经大权地位的会计人员价值观不可避免地收到影响。
会计人员坚持职业道德的外部法律环境不佳，坚持准则的法律保障和法律救济制度不完善，不利于会计人员形成正确的会计职业道德认知，养成良好的职业道德行为。
政府管理部门在观念和管理上存在错位和缺失，盲目下达经济增长指标，企业不得已为完成上级下达任务而不得不变造虚假财务报表，致使会计信息失真。
屈从领导的压力，职业道德被迫缺失。
会计人员是企业内部员工，在目前经济社会中，会计人员在单位具有天然的从属性，缺乏独立性。单位负责人对会计人员具有领导权和管理权，会计人员是受聘于单位的工作人员，其衣食住行，奖惩升迁均依赖于其所在单位。会计人员的职业道德在工作中能否发挥作用，关键在于单位负责人的从属关系。单位负责人道德水准的高低对会计人员的职业操守产生直接影响。单位负责人为达到某种利益，往往会向会计人员施压，致使会计人员违反法律法规，在会计中弄虚作假。如若违反领导意图，会计人员就会受到处罚或下岗，出于自我保护，会计人员只能屈从于单位负责人，提供虚假的会计信息。
会计人员素质偏低，业务技能不强。
现在，我国经济发展日新月异，会计工作也随之出现新情况新问题，需要会计不断学习新知识新技能。而有些会计墨守陈规，不思进取，安于现状，知识结构贫乏，学历水平不高，业务水平偏低，缺乏钻研业务精益求精的精神，对会计制度和会计准则又不精通，无法按照新的规定开展工作，大大降低了会计工作质量，难以保证会计资料真实完整，违背会计职业道德的要求。
会计职业道德教育滞后。
对会计职业道德的宣传教育缺乏有力的措施，致使会计人员业务素质不理想。高尚的职业道德品质是由学生在校时期所受的职业道德教育和员工在岗的系统道德教育以及个人在长期职业生活实践中的自觉修养培养起来的。在大中专院校的学习阶段是他们的会计职业情感，道德观念，是非善恶判断标准初步形成的时期，是教育的重要环节。而在学校教育中，较长时期偏重专业课，而忽视道德教育，会计人员的职业道德素养的教育只是流于形式，甚至从未真正参加过职业道德培训。
会计职业道德的建设
以诚信为本，加强会计职业道德建设，构建会计职业道德工程，这是当今知识经济时代的召唤，是全面提升会计管理水平的客观要求。
树立会计职业道德理念。要按照诚信为本、不做假账的理念来培养自己的会计执业能力，调节好各种会计职业关系中，特别是社会经济关系，其核心利益关系，在处理这些经济利益关系时，就应从会计目标出发，体现维护所有者、债权人利益，体现使社会主义道德的共性和会计职业道德的个性有机结合的原则，从而提供可靠的会计信息，取信于社会的各个方面。
二、加强会计法律法规建设，建立会计职业道德规范体系。在现代经济生活中，任何个人及经济组织必须遵守法律的规定。会计机构和会计人员实现其职能，是法律所赋予的权力。要改善会计行为环境，就要给予会计工作强有力的法律支持，保证会计机构、会计人员的合法权益，使会计机构和会计人员从一定程度上摆脱单位负责人的非正常干预，必要时拿起法律武器保护自己。打破会计行业中任人唯亲的传统观念，加强廉政建设，加大对违法违纪行为的惩治力度，减少外部环境对会计职业道德的影响真正做到有法必依，执法必严，违法必究。
新修订的《会计法》把会计人员应当遵守职业道德写进了法律条款，应当深入地探讨会计职业道德规范体系的建设，真正发挥会计职业道德在维护社会主义市场经济秩序中的作用，按照社会利益原则，会计信息质量原则，职业谨慎原则，建立与会计内部、会计管理体制、会计人员的素质相适应，与国际惯例接轨，以及适应当前经济社会发展程度的会计职业道德规范体系。
三、加强行业自律。
加强会计人员职业道德的规范建设，强化行业监管。我国应建立会计职业团体，改革和完善会计职业组织自律机制，有效发挥自律机制在会计职业道德建设中的促进作用。会计职业团体要明确会计人员应履行的职业责任和执业义务，以及应具备的职业道德品质，约束会计人员的行为，同时也向社会展示良好的职业形象。
四、重视会计职业道德教育。
财政部门应定期组织开展会计人员的继续教育，不仅要传授知识技能，灌输道德准则和敬业精神，还要加强会计人员法制教育。德治必须与法治联系起来，互相促进。定期组织会计人员学习相关的法律法规，引导他们自觉履行《会计法》各项义务，积极承担自己应尽的社会责任，树立把国家和人民利益放在首位又充分尊重会计人员合法利益的利益观。教育要引导会计人员自觉检查自己的言行，自觉纠正言行偏差，按照会计职业道德的要求，逐步完成从自发到自觉，从他律到自律行为的转变，从而使会计职业道德修养提高到一个新境界。还要对单位法人开展道德诚信教育，使他们了解会计职业道德的重要性，确保会计信息真实性、完整性，为会计从业创造良好的内部环境。
五、建立会计人员诚信档案。
应在行业和企业范围内建立会计人员诚信档案来考核评议奖励从业人员，促使会计人员执行职业道德规范。通过对会计从业资格证的发证、注册、年检，建立会计人员诚信档案，进行追踪记录，对在财政、审计、税务等的检查中提供虚假会计信息的会计人员进行量化记分，在会计证年检时根据档案记录，采取相应措施。诚信档案应实行动态管理，由各级财政部门汇总报上级财政部门，各单位对所报资料的知识性和完整性负责。各相关人员有义务及时向单位如实提供诚信信息和相应资料。各单位负责本单位会计诚信档案相关信息的归集、录入，财政部门重点负责会计诚信档案管理制度制定、信息分析、更新、网络开发和维护、政策解释和培训，指导和监督检查诚信档案建设管理工作对全行业诚信信息进行分析和披露，对会计人员实行奖励和惩罚。
六、建立现代企业管理制度和与之相适应的内部控制制度。
内部控制制度是单位内部财务管理和会计核算的基本规范，一套完善规范的内控体系，能有效起到保护单位资产的完整，保证会计资料的真实合法。治理会计失信的一个重要途径就是建立科学合理高效的内部控制制度，在组织和人员设置上严格贯彻执行《会计基础工作规范》，使日常会计业务处理及会计档案管理每一环节的人员之间分工科学，职责明确，形成既能相互协作又能相互监督、相互制约的机制，减少作弊行为的发生。
七、建立会计岗位轮换制度，推行会计委派制。
实行有计划的会计岗位轮换制度，有利于加强会计工作的内部监督，在会计机构内部形成换岗交接清查的内部检查和牵制机制，防止贪污腐化行为的发生；有利于提高会计人员的素质，使会计人员掌握多种岗位技能，促使本单位会计管理水平的整体提高；还有利于发挥会计人员的积极性和创造性，通过不同工作岗位，激发会计人员创造和提出业务工作的新思路、新思想。
执行会计委派制度可以提高会计人员在委派单位的独立性，使其不受单位负责人的违规违法指挥，充分发挥会计的监督作用。会计委派制度严格的工作绩效考核制度为会计信息的真实完整提供了有力的保障。委派制有利于会计人员加强诚信及品德操守，加强对专业的学习和培养，提高会计人员的综合素质。
会计职业道德建设任重而道远，只要会计人员提高认识，通过不断学习，注意自我修养，职业道德水平一定会提升。我们坚信，通过广大会计人员的不懈努力，我国的会计职业道德建设将取得满意效果。
参考文献
1、《财经法规与会计职业道德》，经济科学出版社
2、包叶清《浅谈会计职业道德的现状及改善》，现代经济信息2011年19期
3、尹国宾《浅谈新经济下的会计人员素质》，现代会计2002年
4、李冬云、张雅菊《会计职业道德》，北京理工大学出版社
5、叶陈刚《会计道德研究》东北财经大出版社2002年
