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会计职业道德问题研究_答辩问题

会计职业道德问题研究_答辩问题
上传会员: panmeimei
提交日期: 2023-11-17 22:00:24
文档分类: 会计
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文档字数: 2679

  答辩问题 
  问题一、什么是会计职业道德?它主要包括哪几个方面? 
  答:业道德是职业品质、工作作风和工作纪律的综合。会计职业道德是会计人员在会计工作中应当遵循的道德规范。《会计法》第三十九条规定:“会计人员应当遵守职业道德,提高业务素质。”这是对会计人员职业道德教育问题的规定,也是修订后的《会计法》在原《会计法》第二十三条关于“会计人员应当具备必要的专业知识”规定的基础上充实、强化的一项重要内容。    关于会计职业道德的基本内容,《会计法》没有作出具体规定,但依财政部1996年6月发布的《会计基础工作规范》的规定,会计人员职业道德的内容主要包括以下六个方面:    1.爱岗敬业。即会计人员应当热爱本职工作,努力钻研业务,使自己的知识和技能适应所从事工作的要求。爱岗敬业是做好一切工作的出发点。    2.熟悉法规。会计工作不只是单纯的记帐、算帐、报帐工作,会计工作时时、事事、处处涉及到执法守规方面的问题。会计人员应当熟悉财经法律、法规和国家统一的会计制度,做到自己在处理各项经济业务时知法依法、知章循章,依法把关守口,同时还要进行法规的宣传,提高法制观念。    3.依法办事。一方面,会计人员应当按照会计法律、法规和国家统一会计制度规定的程序和要求进行会计工作,保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整。另一方面,依法办事要求会计人员必须树立自己职业的形象和人格的尊严,敢于抵制歪风邪气,同一切违法乱纪的行为作斗争。    4.客观公正。会计信息的正确与否,不仅关系到微观决策,而且关系到宏观决策。做好会计工作,不仅要有过硬的技术本领,也同样需要实事求是的精神和客观公正的态度。否则,就会把知识和技能用错了地方,甚至参与弄虚作假或者通同作弊。    5.搞好服务。会计工作是经济管理工作的一部分,把这部分工作做好对所在单位的经营管理至关重要。会计工作的这一特点,决定了会计人员应当熟悉本单位的生产经营和业务管理情况,因此,会计人员应当积极运用所掌握的会计信息和会计方法,为改善单位的内部管理、提高经济效益服务。    6.保守秘密。会计工作性质决定了会计人员有机会了解本单位的财务状况和生产经营情况,有可能了解或者掌握重要商业机密。这些机密一旦泄露给竞争对手,会给本单位的经济利益造成重大的损害,这对被泄密的单位既不公正又很不利。泄露本单位的商业秘密也是一种很不道德的违法行为。因此,作为会计人员,应当确立泄密失德的观点,对于自己知悉的内部机密,不管在何时何地,都要严守秘密,不得为一已私利而
  问题二、造成会计职业道德低下现状的主要原因是什么? 
  答:  (一)职业道德品质败坏,贪财贪色贪权  会计人员中的极少数人,由于长期不注意自身道德修养,为了追求奢侈生活、个人享乐,经不起金钱、权力和美色的诱惑,采用欺诈、弄虚作假的手段大量侵吞国家财产,给国家和单位造成巨大的损失。如被称为“新疆第一贪”的新疆生产建设兵团的侯俊杰,在被捕前是新疆建设兵团棉麻公司副总经理、总会计师。他为博得其情人的欢心,利用手中职权,采用销毁原始凭据重新做账、重复入账、减少公司利润及虚挂虚冲等手段瞒天过海,侵吞公款上千万元,将巨额资产化为乌有。  (二)迫于领导的压力,失去职业道德  现阶段,在我国会计人员管理体制中,有些单位实行了会计委派制,会计人员的个人利益可以不受单位领导的控制,可以抵制领导的违规行为。但我国绝大部分会计人员主要是在单位负责人的领导下工作。会计人员如果不听领导的安排或不按领导的意图办事,就可能失去工作。在这种情况下,一些平常较为敬业的会计人员在面临授意、指使、强令其伪造、变造会计资料时,出于无奈被迫放弃职业道德、失去原则违心操作;有些人甚至发展到主动配合,并且表现出了“高超的技术处理能力”,操作极具隐蔽性,一般检查较难发现,易于逃避外部监督。财政部会计信息质量抽查公告(第五号)显示,共抽查了159户企业和为这些企业出具审计报告的117家会计师事务所。在被抽查的159户企业中,资产不实的有147户,虚增资产18.48亿元,虚减资产24.75亿元,资产失真度0.95%;所有者权益不实的有155户,虚增所有者权益19..36亿元,虚减所有者权益18.17亿元,所有者权益失真度1.82%;利润总额不实的有157户,虚增利润率14.72亿元,虚减利润19.43亿元,利润总额失真度33.4%。  (三)缺乏敬业精神,综合素质差  目前我国会计人员队伍中,有人认为会计工作整天就是与数字打交道,没什么高追求,特别是与其他职业相比,经济收入悬殊较大,心态不平衡,从而在工作中表现出马马虎虎,敷衍塞责;有的身兼几个单位的会计职务,利用休息时间加班加点赚取外快,而对自己的本职工作随便应付;有的甚至认为做会计工作没有出息,当不了领导,没有实权,一心想调离会计工作岗位;还有的会计人员不注意专业培训和专业学习,理论水平、业务水平、操作能力和电算化知识较差,不能适应会计行业改革发展的需要。
  问题三、从你自身出发谈谈治理会计职业道德低下现状的主要措施? 
  答:  (一)建立完备的道德教育体系  加强会计人员职业道德建设,是一个长期的系统工程,它需要建立一个配套的道德教育体系。要把会计职业道德规范渗透到专业学习内容之中,应将道德教育、文化知识、专业技能的培训有机地结合起来。教育的内容主要有三个方面:(1)会计职业品德教育,包括爱岗敬业、客观公正、实事求是等;(2)会计职业纪律教育,包括熟悉法律、依法办事、保守秘密等;(3)会计职业能力教育,包括业务知识、业务技能、开拓创新能力等。  (二)建立健全内部监督制度  内部监督制约机制包括健全的内部控制制度、内部稽核制度、会计岗位责任制度、内部审计制度等。同时还要以法律的手段对会计人员进行约束,强化职业自律。  (三)加强会计人员道德修养   会计人员职业道德修养有两层含义:一是在执业活动中依据高标准的职业道德规范自己的思想品质,进行自我改造、锻炼和提高;二是在自我意识活动中达到道德品质和思想境界的全面提高。会计人员职业道德修养的内容应包括:会计职业道德信念、会计职业道德意志、会计职业道德感情、会计职业道德行为等。会计人员通过提高自身修养,树立高度的责任感和使命感,在职业道德自我修养过程中提升职业道德的境界。  (四)建立会计人员职业道德评价体系    会计人员职业道德评价体系就是以社会舆论、传统习惯、会计人员职业道德规范和会计人员内心的信念为主要指标。以会计人员的行为和品质为主要对象,用善、恶、正、邪、法、理等理念对会计人员职业行为进行评判、褒奖、谴责,促使会计人员形成良好的职业道德风尚。


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