浅析新时期职务犯罪的特点及对策

一、职务犯罪的特点 

（一）大案要案仍然高发

（二）司法人员执法犯法影响恶劣

（三）经济热点部位、改革改制过程中职务犯罪突出

（四）窝案串案突出

（五）渎职侵权犯罪造成的损失巨大、危害严重

（六）顶风作案和持续作案突出

二、职务犯罪的规律及趋势

（一）涉案金额由低向高发展

（二）犯罪目的由单一向多样发展

（三）涉案人员级别由低层次向高层次发展

（四）犯罪由系统、区域内向跨系统、跨区域发展

（五）犯罪方式由单独作案向家族性、集体性、组织性作案发展

（六）犯罪手段简单化向智能化发展

（七）犯罪领域集中向分散发展

（八）犯罪形式由表面性向隐蔽性发展

（九）犯罪危害由浅层次向深层次发展

三、职务犯罪的防治对策

（一）加强道德控制，强化“不想犯”的心理动机

（二）强化监督体系，加强对国家工作人员权力的监督和制约

（三）加强制度控制，营造“不能犯”的外部环境

（四）加强司法制度控制，形成“不敢犯”的威慑态势

（五）吸收借鉴国外智力严重腐败犯罪的有效做法，不断创新、完善遏制职务犯罪高发多发的机制和制度

内 容 摘 要

本文从职务犯罪这一概念着笔，简要指出职务犯罪的主体必须是国家工作人员。国家工作人员故意或过失实施的犯罪与其职务具有必然联系，职务犯罪破坏国家管理职能，侵害国家集体利益和公民人身权利，职务犯罪在行为方式上，可能是作为，也可能是不作为这四个方面特征，而后在分析职务犯罪的特点基础上，着重阐述了防治职务犯罪的对策。即加强道德控制，强化“不想犯”的心理动机；强化监督体系，加强对国家工作人员权力的监督和制约；加强制度控制，营造“不能犯”的外部环境；加强司法制度控制，形成“不敢犯”的威慑态势，从根本上防范职务犯罪要案的发生。