目 录
一、摘要………………………………………………………………………2
二、关键词……………………………………………………………………2
一、人力资源培训意义概论…………………………………………………2
二、企业在人力资源培训方面现状、存在问题及原因分析………………6
1、企业人力资源培训的现实需求………………………………………7
2、企业人力资源供给现状分析及改进思路……………………………7
3、企业在人力资源培训方面存在问题…………………………………9
4、人力资源培训系统的构建……………………………………………12
5、人力资源培训系统构建中应注意的问题……………………………14
三、提高企业培训的效率与效果的措施……………………………………15
四、结束语……………………………………………………………………20
五、参考文献…………………………………………………………………21
浅析人力资源培训
摘要：本文从人力资源培训的内涵、意义入手，详细叙述人力资源培训的重要性及开展此项工作的现实意义。接下来本文从人力资源培训的现实需求、人力资源供给现状分析、人力资源培训系统构建等三个层面由浅入深逐一阐述了人力资源培训的现状、存在问题、原因分析及解决对策。最后，从提高培训效率、培训效果及培训质量三个角度就如何提升人力资源培训工作的科学性、针对性和实效性提出了笔者自己的见解与主张。
关键词：浅析 人力资源 培训
