以行政管理创新促进企业跨越发展

一、企业行政管理相关理论概述

1.企业行政管理概述和内容

2.企业行政管理的特点

3. 企业行政管理的功能

二、企业行政管理存在问题及原因分析

1.企业行政管理存在的问题及现状

2. 企业行政管理当中存在的两种错误倾向

3. 形成此种现象的原因分析

三、以企业行政管理创新带动企业发展新思路

1. 中国企业行政管理前景展望

2. 企业行政管理创新的必要性

3. 我国企业管理创新的重点和基本途径

内 容 摘 要

企业行政管理是为加强公司行政事务管理，理顺公司内部关系，使各项管理标准化、制度化，提高办事效率所采取的管理行为。它具有权威性、及时性和纵向性的特点。概括起来说，行政管理在企业中主要有管理、协调、服务三大功能。当前，部分企业存在着行政管理混乱、效率不均衡等现象，已经阻碍到了企业的正常运作。随着国际竞争的日益激烈，企业内部的行政管理越来越成为提高生产效率、扩大公司经营的重要参与系统。本文通过对企业内部的行政管理进行的初步探讨，提出了创新企业行政管理以促进企业跨越发展的构想。

关键词：行政管理   创新     企业跨越