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| 文档题目： |
我国企业文化建设分析 |
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| 上传会员： |
panmeimei |
| 提交日期： |
2024-02-29 13:48:15 |
| 文档分类： |
工商管理 |
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| 下载次数： |
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| 下载地址： |
 我国企业文化建设分析 (需要:10 积分) 如何获取积分? |
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| 文档字数： |
10340
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目 录 摘要1 一、企业文化建设的基本理论1 二、企业文化建设的主要内容2 三、国外优秀企业文化建设的经验借鉴3 四、我国企业文化建设现状剖析3 五、企业文化建设的影响因素分析3 六、完善我国企业文化建设建议4 结语6 参考文献7
摘 要 在市场经济改革的大潮中，企业的发展离不开企业文化，企业文化又必须带有这个时代的印记和特征。加强企业文化建设，推进企业文化管理，成为现代企业走向成功的强大动力和重要法宝。企业文化管理直接关系到企业的凝聚力和市场竞争力，作为企业管理者，最重要的才能就是影响、创造以及管理企业文化的能力，最重要的职责就是要努力建设以人为本的优秀企业文化，努力创造企业文化管理的新境界。企业的主体是人，企业的一切活动都是围绕着人而展开，企业的一切目标和任务都是通过人去实现。不断强化企业的内部凝聚力，让各具个性、各有追求、持不同价值取向的所有员工都能在企业中充分发挥他们聪明才智。 关键词：企业文化建设 以人为本
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