|
收藏到会员中心
|
| 文档题目： |
试论当前我国国有企业面临的困难及其克服措施 |
 |
| 上传会员： |
panmeimei |
| 提交日期： |
2023-10-14 03:49:15 |
| 文档分类： |
工商管理 |
| 浏览次数： |
2 |
| 下载次数： |
0
次 |
|
|
| 下载地址： |
 试论当前我国国有企业面临的困难及其克服措施 (需要:5 积分) 如何获取积分? |
| 下载提示： |
不支持迅雷等下载工具，请右键另存为下载，或用浏览器下载。不退出登录1小时内重复下载不扣积分。
|
| 文档介绍： |
以下为文档部分内容，全文可通过注册成本站会员下载获取。也可加管理员微信/QQ:17304545代下载。
|
| 文档字数： |
10832
|
目录
一、绪论3 二、国有企业面临的环境分析6 三、国有企业面临的困难9 1、解决国有企业面临的理论基础11 2、克服困难的措施22 3、结束语25
试论当前我国国有企业面临的困难及其克服措施
摘要：入世后，我国国有企业的发展状况如何，为世人所瞩目。与以往竞争所不同的是，人才成为企业竞争的关键因素。目前，我国的国企改革正处于攻坚阶段，要使国企摆脱困境，增强国企的市场竞争力，就必须重视和正视人力资源管理中存在的问题，以便我们切实分析了我国国有企业面临的现状及其问题产生的原因，并及时弥补，以期国企的改革发展创设良好基础。 关键词：国有企业改革人力资源管理激励与约束资产重组
| (本文由word文档网(www.wordocx.com)会员上传,如需要全文请注册成本站会员下载) |
|
