人力资源管理与开发－浅谈人力资源信息化管理的优点

内容摘要 、关键词                                  2－3页

正文  一、实施人力资源信息化管理的优点             4－10页

1、能与主管部门、相关系统的应用集成一体

2、更新系统不必重复投入，自助服务系统实现自我管理

3、发展了的企业不必担心升级

4、能减少企业二次开发的成本

5、可实现无纸化办公、异地协同办公

6、所有信息能得到及时更新，始终保持信息的相容状态

7、可以得到较为全面、详细、未经过滤的一手信息

8、管理安全、信息保密

9、有利于体现公平性原则，留住人才

10、辅助企业管理和领导决策

     二、目前企业人力资源信息化管理主要问题       10－10页

     三、推进企业人力资源信息化管理的措施         10－10页

结束语                                            11－11页

参考文选                                          12－12页

[内 容 摘 要]：随着计算机的普及和网络技术的成熟与运用，人力资源管理信息化正在成为企业管理炙手可热的话题。本文对企业人力资源信息化管理进行了较为深入的研究，旨在分析企业实施人力资源信息化管理的优点；并在此基础上针对存在的主要问题，简单提出推进企业人力资源信息化管理的措施。

[关键词]：人力资源、信息化管理、利益、问题、措施