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| 文档题目： |
人力资源管理和开发 |
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| 上传会员： |
panmeimei |
| 提交日期： |
2023-10-13 21:39:18 |
| 文档分类： |
工商管理 |
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| 下载次数： |
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| 下载地址： |
 人力资源管理和开发 (需要:5 积分) 如何获取积分? |
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| 文档字数： |
2934
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目 录
一、大人力资源观----P1 二、管理者的角色----P1 三、人力资源问题的三个层面----P2 四、国企人力资源出路何在----P2
内 容 摘 要
本文从人们对人力资源的管理的理解入手，阐述了对人力资源管理的理性认识、对管理者的要求以及科学的管理的方法。人力资源管理是一个大的系统管理体系，贯穿于企业管理的各个环节，各级管理人员都有相应的学习、管理责任，它又往往与企业文化密切相连，在国企改制、规范经营的过程中抓好人力资源管理尤其重要。
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