当代浙江农民工流动中存在的问题及对策

摘  要

劳动力流动是人类社会经济发展的必然产物，也是现代经济社会中的普遍现象,而其中农民工流动是劳动力流动的一个重要部分。浙江省既有丰富的本地农民工资源，同时因为地处沿海，经济发达，又是全国农民工的主要流入地之一。

本文以浙江省农民工流动为研究对象，以图表的形式显示相关数据。重点研究省内农民工的数量、年龄构成、收入、行业分布等现状，分析当代浙江农民工流动中存在的问题，如农民工与其他社会群体存在较大的收入差距；不能得到良好的就业培训；难以融入城市；农民工的权益得不到很好的保障。最后针对这些问题提出了相应的解决方法。

关键词：浙江、农民工、流动、问题、对策

                    正文目录

第一章  引言 1

第一节  研究的背景 1

第二节 研究的目的和意义 1

第三节 研究的方法和框架 2

第二章   劳动力流动的概念、类型及动因 3

第一节 劳动力流动的相关概念 3

一、劳动力的定义 3

二、农民工的定义 3

三、劳动力流动的概念 3

第二节 劳动力流动的类型 3

一、企业内部流动和企业外部流动 3

二、职业之间的流动和行业之间的流动 4

三、地区内部的流动和地区之间的流动 4

第三节 劳动力流动的成因 4

一、区域间劳动力供求的不平衡 4

二、不同地区间同质劳动力的工资差别 4

三、劳动者的内在需要 5

第三章  浙江农民工的流动现状 6

第一节 上世纪末开始的民工潮 6

第二节  浙江省农民工的流动现状 7

一、浙江省农民工的数量 7

二 、浙江省农民工的构成现状 7

三、浙江省农民工的行业分布 8

四、浙江省农民工的收入现状 8

第四章 农民工流动中存在的社会问题 10

第一节  农民工与其他社会群体之间存在较大收入差距 10

第二节  农民工的权益保障仍是一个大问题 10

一、就业环境方面 10

二、劳动合同方面 11

三、劳动时间和休息时间方面 12

四、社会保险方面 12

第三节 农民工的就业培训方面 13

第四节 农民工融入城市难 13

第五章  解决农民工流动问题的对策 15

第一节 提高农民工素质教育投资对策 15

一、增加培训投入，本土和外来两手抓 15

二、优化培训资源，强化职业技能培训 16

第二节 改善户籍制度 16

第三节  完善社会保障制度对农民工的保护 17

【参考文献】 19

致 　谢 20