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| 文档题目： |
浅谈中小企业如何留住员工 |
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| 上传会员： |
panmeizi |
| 提交日期： |
2014-10-15 09:33:11 |
| 文档分类： |
工商管理 |
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95 |
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| 下载地址： |
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| 文档字数： |
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文档字数：6555 浅议中小企业如何留住员工
[摘要] 中小企业是我国国民经济中最活跃、最具潜力的经济成分，中小企业的发展对我国经济增长具有极其重要的意义。市场经济条件下，人才是企业发展不可或缺的重要因素，尤其是中小企业，但目前我国中小企业的人员流动过于频繁，人才流失现象严重，这可能对中小企业的发展造成致命的威胁。如何留住核心人才提高中小企业的核心竞争力，是摆在中小企业面前紧迫而又现实的课题。本文对中小企业进行探讨，研究了中小企业人才流失的原因，对中小企业人才流失的现状，影响及原因进行深入分析，探寻有效控制中小企业人才流失的措施，以期更好地保障和促进中小企业的健康快速的发展。 [关键字] 中小企业 人才流失 原因 对策
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