浅议乡镇企业的企业文化建设

浅议乡镇企业的企业文化建设

提要：企业文化是与企业相伴而产生的客观现象。作为整个社会文化的一种亚文化形态，企业的发展和生存离不开企业文化的哺育，企业文化同企业发展史同一个血脉。随着知识经济时代的到来，经济、文化一体化趋势的加快，使得作为经济实体的企业比任何时候都迫切需要文化的滋润和营养。经济活动往往是经济、文化一体化的运作，经济的发展比任何时候都呼唤文化的支持。该文从企业文化建设的角度,对如何构建企业的核心竞争力进行了探讨。

关键词：乡镇企业  核心竞争力  企业文化  建设

企业的核心竞争力就是人才、人才价值实现与能力扩增机制(企业文化)、企业专属资源三者的结合。而能力扩增与价值实现机制就是令人才充分发展才能、施展才能、发挥作用、创造价值的机制，它恰恰就是本文所定义的企业文化。人才、企业文化和企业专属资源三者之间的支持、制约、建构和积累，使得三者有机结合、互相强化，其中企业文化起着核心的作用。