目 录
一、员工能力提升的意义………………………………………………2
（一）员工能力提升对企业短期工作开展的实际意义………………2
（二）员工能力提升对企业长期发展的重大意义……………………2
二、员工能力提升过程中遇到的问题…………………………………2
（一）长效机制…………………………………………………………2
（二）验证机制…………………………………………………………2
三、员工能力提升的方法………………………………………………3
（一）岗位设置…………………………………………………………3
（二）激励方式…………………………………………………………4
（三）内部培训和外部培训……………………………………………4
参考文献………………………………………………………………..5
摘 要
一个成功的，长期发展良好的企业，必定有一大批优秀，能力卓越的员工。员工能力的提升与企业长远稳健发展息息相关，更能影响企业在未来的市场竞争中占据有利因素。所以提升员工能力也就成为了企业发展过程中的一个重大而有意义的事。本文简述了关于企业员工能力提升的意义、在能力提升过程中会遇到的问题以及员工能力提升的方法几方面来论述，希望每个企业能清楚的认识和了解到关于提升员工能力对企业在未来发展中至关重要的作用，持续有效的培养和训练提升员工能力，让企业在市场中更有竞争力。
