企业创新管理

（一）管理创新精神1

（二）管理创新主体1

（三）基础管理条件1

（四）管理创新氛围1

（五）管理创新目标1

（一）企业管理思维的创新2

（二）企业管理体制和组织上的创新2

（三）企业经营管理上的创新2

（四）市场理论和实践创新2

（五）技术创新2

（六）管理组织创新与人力资源管理创新3

（七）加强企业文化建设3

 要:随着现代企业进一步的国际化和市场化,企业越来越觉得管理创新的重要性,创新是现代企业持续发展的动力和源泉,企业管理创新对企业的全面发展有着极其重要的意义。就如何进行企业管理创新进行了一些探讨。

一、企业创新管理的必要性

  （一）企业管理创新是建设创新型国家的需要。胡锦涛同志在党的十七大报告中明确提出了“提高自主创新能力，建设创新型国家”的战略决策。增强自主创新能力，建设创新型国家，是事关社会主义现代化建设全局的重大战略决策，必将对中国综合国力的提升产生积极而深远的影响。建设创新型国家是一项系统工程，涉及社会的方方面面，包括中小企业在内的企业创新管理就是其中的重要内容。大力推进中小企业管理创新，努力形成具有中国特色的企业管理体系，是增强中国自主创新能力，建设创新型国家的重要保证。所以，加强中小企业管理创新是建设创新型国家的需要。