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文档题目: |
浙江省台州玉环福朋喜来登酒店人才流失研究 |
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上传会员: |
tangjinxiang |
提交日期: |
2023-03-04 11:45:02 |
文档分类: |
工商管理 |
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浙江省台州玉环福朋喜来登酒店人才流失研究 (需要:50 积分) 如何获取积分? |
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文档字数: |
7772
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浙江省台州玉环福朋喜来登酒店人才流失研究 [摘要]本文主要采用文献综述、问卷调查和统计分析的研究方法。利用SPSS软件进行统计分析,得出浙江省台州玉环福朋喜来登酒店人才流失的主要原因分别为:工作环境、单位人际关系、管理制度、培训体制、薪酬待遇。结合酒店目前管理现状,提出以下解决对策:完善管理制度、规范加班制度及加班补贴、采取主管负责制等具体对策。 [关键词]酒店行业、人才流失 对策研究 目录 [关键词]酒店行业、人才流失 对策研究0 一、台州玉环福朋喜来登酒店概况0 1、酒店总体概况0 2、酒店组织结构图0 3、酒店人才流失状况0 二、人才流失的原因及分析—以台州玉环福朋喜来登酒店为例1 四、结束语6 参考文献6
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