A集团企业文化建设策略研究 (12)

中文摘要

企业文化是促进企业发展的助推器。优秀的企业文化不仅为员工提供良好的工作环境和环境，还大大提高员工的工作需求和创造力，在提高企业核心竞争力方面发挥着重要作用。现有劳动密集型企业A集团近年来迅速扩大。企业在不断变化。企业文化的发展未能与企业的扩张并驾齐驱。因此，企业文化的“保卫”更为迫切。企业精神的支柱和文化的保障，企业文化对促进企业生存和发展起着越来越重要的作用，成为影响企业兴衰的重要因素。在这种背景下，企业文化的研究、使用和实践尤为重要。通过深入访谈和现场调查，深入研究企业文化中的问题，针对问题提出策略，并为其他类似企业提供参考资料。

关键词:A集团；企业文化;建设策略

目录

绪论 1

一、研究的内容与方法 1

（一）研究的内容 1

（二）研究的方法 1

二、企业文化相关理论综述 2

（一）企业文化概念的定义界定 2

（二）国内外研究现状 2

三、A集团企业文化现状 3

（一）A集团人员结构特点 3

（二）A集团企业文化建设中存在的问题及原因 3

四、A集团企业文化建设的策略 4

（一）物质层面 4

（二）行为层面 5

（三）制度层面 5

（四）精神层面 6

结论 7

参考文献 8

附录 9