我国建筑与交通行业执业资格制度现状及发展研究

摘要I

引言1

一、问题的提出和研究的意义2

（一）问题的提出2

（二）研究的意义2

二、国内外研究现状3

（一）国外研究现状3

（二）国内研究现状3

三、建筑行业职业资格证书制度分析5

（一）我国职业资格证书制度体系的发展历程5

（二）建筑行业职业资格证书制度概述5

四、建筑职业资格证书制度存在的问题6

（一）证书获取不及时、不完整6

（二）证书内容与颁发时间跨年度6

（三）证书管理条件落后6

五、加强建筑企业员工职业资格证书管理的措施7

（一）完善证书统筹规划7

（二）实施精细化管理7

（三）加强证书挂靠排查与追缴7

（四）完善持证人员的奖惩管理8

结束语9

参考文献10

致谢11

摘要

随着我国经济的高速发展，伴随而来的是社会分工的更加细密，参与市场构成主体的多元化及对应的职业的高度的专业化。在建筑专业技术领域促进提升技术人员的专业素养，致力于职业标准的建立和规范，细化规范科学的资格考试流程，建立完善的建筑行业职业资格管理制度是十分必要及重要的。同时完善科学的建筑行业职业资格管理体系有利于人才培养评价体系的建立，提高劳动者的劳动技能，使劳动技能和市场需求相吻合。通过建筑行业职业资格制度与国际接轨，实现建筑行业职业资格的国际互认，加快人才的国际化流动，对我国新兴行业的国际化人才引进和输出提供保障。有鉴于此，本文基于对目前我国的建筑职业资格证书制度执行中存在的不足，提出具有针对性的完善的建议，以期我国的建筑职业资格证书制度得到完善。

关键词　建筑业；职业资格证书；制度；管理制度