长沙公务员培训制度创新研究

中文摘要

随着经济和科技的迅猛发展，新的学科、产业以及新技术已渗透到政府部门，政府发挥着越来越重要的作用。对公务员进行培训是提高公务员实际工作能力的根本途径，也是打造政府核心竞争力的主要手段。虽然长沙公务员培训工作纳入法制、规范化的轨道，各个地方也响应号召开展各种规模的培训活动，并且取得一定的成绩，但目前长沙公务员培训仍然存在着一些不足之处。

通过对长沙公务员培训机制现状进行分析和研究，以及与其他先进长沙的公务员培训制度的对比，就完善和创新长沙公务员培训机制做出探讨，从而改善长沙培训公务员制度法规不完善、培训认识不足、培训内容老化跟不上时代进步等培训机制的问题。提高公民对公务员培训现状的认识和对完善公务员培训制度的期待。

关键词：公务员培训 培训制度 培训需求 创新

目录

序言 1

一、 公务员培训制度的概况 1

（一） 公务员培训制度的含义 1

（二） 公务员培训制度的特点 1

二、 长沙公务员培训制度的现状问题及原因分析 2

（一） 长沙公务员培训制度的现状 2

（二） 长沙公务员培训制度的问题 2

（三） 造成长沙公务员培训制度问题的原因分析 3

三、 公务员培训制度的创新 4

（一） 重视培训制度，提高公务员参训积极性 4

（二） 保障培训制度监督管理的实效性 5

（三） 增强培训方式方法组合运用的灵活性 5

四、 结论 6

五、 参考文献 7