[摘要]中国高等教育步入了大众化时期,人才资源已初步进入市场化配置阶段。当前大学生就业形势严峻,是制约我国高等教育事业发展的一个重要因素,也是关乎国计民生和社会稳定、和谐发展的现实问题。本文首先分析了大学生的就业形势,并从经济学角度对当前我国高校大学生就业难的原因进行了分析,最后探讨了如何解决大学生就业难问题的对策。
[关键词]大学生 就业难 经济学 分析
目录
大学生就业难问题的经济学 1
引言 1
一、2013年大学毕业生就业形势极不乐观 1
（一）2013年招聘大学生计划和就业需求岗位明显减少 2
(二)企业对人才招聘的质量把控上更加严格 2
(三)公招性（含公务员、事业单位）工作岗位招聘量大幅减少 2
二、就业难问题的经济学分析 2
(一)是结构性失业 2
(二)是摩擦性失业 2
(三)是周期性失业 2
三、大学生非自愿失业的原因分析 3
(一)“供求矛盾”是导致大学毕业生就业难的重要原因 3
(二)大学生就业渠道不畅通,这是造成大学生非自愿性失业的外部环境和制度环境 3
(三)高等学校的人才培养模式不能完全适应社会经济发展的要求 3
(四)大学生个人方面问题 3
(五)高校就业指导还不尽如人意 3
四、对策与建议 4
(一)要进一步深化教育体制改革,实现高等教育与社会接轨,增强毕业生素质和适应社会的能力 4
(二)高校教学改革中应坚持推进素质教育,强化学生实践能力,优化人才培养结构 4
(三)加快完善毕业生就业市场建设,为毕业生就业提供更多的选择 4
(四)积极引导毕业生转变就业观念,实现多渠道、多形式就业 4
（五）服务行业（如酒店业、地产业、旅游业、化工制药业等）凸显就业机会 4
(六)放眼二、三线城市和中西部地区寻找就业机会 4
(七)基础性岗位仍是企业提供给毕业生就业的主阵地 5
参考文献 5
