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| 文档题目: | 新时代背景下公务员能力建设 (2) |  |   
                | 上传会员: | Mktv1520 |   
                | 提交日期: | 2021-01-21 10:25:16 |   
                | 文档分类: | 行政管理 |   
                | 浏览次数: | 31 |   
                | 下载次数: | 0 
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                | 文档字数: | 5870 |   
             目录 新时代背景下公务员能力建设	1 一、公务员能力建设的必要性	1 二、当前我国公务员能力的不足以及公务员能力建设不足的具体表现	3 1、公务员整体素质不高,创新能力有待提高。	3 2、队伍结构有待优化,活力有待增强。	3 3、公务员队伍作风建设有待加强。	4 4、考核激励机制和勤政廉政约束机制发挥作用不足。	4 三、公务员能力建设不足的原因	4 1、理念方面的主要原因	4 2、制度方面的主要原因	5 四、如何提高公务员能力建设水平	6 1、完善竞争择优机制	6 2、建立科学管理体系	7 
 新时代背景下公务员能力建设 [摘 要] 公务员的能力决定了政府的管理能力,公务员队伍建设的整体水平也就决定了政府的服务管理水平。在加强党的执政能力建设和构建社会主义和谐社会的新时代背景下,在党的群众路线教育实践活动自上而下深入开展的今天,公务员能力建设问题以其紧迫性和战略性显得尤为重要。本课题根据我国公务员队伍的现状和公共行政改革的发展趋势,对公务员能力建设相关的制度和机制创新进行了探讨。 [关键词] 公务员 能力建设 培养开发 竞争择优    
               
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