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| 文档题目： |
企业激励机制建设 |
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| 上传会员： |
panmeizi |
| 提交日期： |
2016-05-09 09:19:48 |
| 文档分类： |
行政管理 |
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 企业激励机制建设 (需要:16 积分) 如何获取积分? |
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| 文档字数： |
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文档字数:6726 企业激励机制建设
[摘要]企业激励机制是企业动力和活力的源泉，激励机制不健全会对企业的发展带来了严重的影响，阻碍企业长远发展和管理效率的提高。本文从企业激励机制与企业发展关系入手，分析了机制中存在的问题的，提出企业完善激励机制的对策。 [关键词]激励机制 层次薪酬 绩效评价
一、企业激励机制概述 1、激励机制的内涵 激励本是心理学中的概念，指持续激发人的动机的心理过程。通过激励在某种内部或外部刺激的影响下，使人始终维持在一个兴奋状态中。激发人的动机的心理过程的模式可以表示为，需要引起动机、动机引起行为，行为又指向一定的目标。从心理学的角度来分析激励过程，就是要处理好三类变量之间的相互关系。刺激变量，机体变量和反应变量三者之间的关系。刺激变量是指对机体的反应发生影响的刺激条件，其中包括可以变化与控制的自然与
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