浅谈文化与行政管理的关系

 一、文化的定义

    对于文化的定义，至今仍然没有统一起来，这主要原因在于其内容所涉及的范围非常广泛。因此，对文化进行研究、梳理和分析是非常有必要的。 

目前，学术界备受关注的要数被称为人类学之父的英国人类学家E·B·泰勒，他是第一个在文化定义上具有重大影响的人。泰勒对文化所下的定义是经典性的，他在《原始文化》“关于文化的科学”一章中说：“文化或文明，就其广泛的民族学意义来讲，是一复合整体，包括知识、信仰、艺术、道德、法律、习俗以及作为一个社会成员的人所习得的其他一切能力和习惯。”显然，这个定义将文化解释为社会发展过程中人类创造物的总称，包括物质技术、社会规范和观念精神。

社会学家在文化的定义方面与人类学家最为相近，美国社会学家戴维·波普诺在分析文化定义时认为，社会学家与人类学家对文化的共同定义是：文化是人类群体或社会的共享成果，这些共有产物不仅包括价值观、语言、知识，而且包括物质对象。 

目录

二、行政管理的释义1

（一）行政管理的主体1

（二）行政管理的客体2

（三）行政管理的根本原则2

（四）行政管理的二重性2

三、中国传统文化对行政管理的影响2

1、“吸收同化”的排异性民族特征。2

2、“经学方法”的封闭性思维特征2

3、“人治主义”的贤人政治特征2

4、“君主专制”与“大一统”的独裁思想2

四、现代文化对行政管理的影响2