服务型政府行政文化建设对策思考

[摘 要] 在全面建设小康社会和发展社会主义市场经济体制的背景下，建设服务型政府已经成为我国政府改革的根本目标。建设服务型政府需要贯彻全心全意为人民服务的理念和价值观。然而传统行政文化中有一些不良行政观念，这些落后的观念已经成为现阶段建设服务型政府的阻碍。因此，发现并克服传统行政文化中的糟粕，构建服务型行政文化，提高政府服务意识及公民的参与意识，是推动服务型政府构建的关键。

[关键词] 服务型政府 行政文化 服务意识 

目录

1.前言1

2.服务型行政文化概述1

2.1 以人为本2

2.2依法行政 2

2.3 高效便捷 2

2.4公民参与2

3. 我国行政文化的现状及成因2

3.1.“官本位”思想和等级观念影响深，法治进程缓慢2

3.2“臣本位”意识重，政治参与意识与能力弱 2

3.3 地方政府缺乏全局观，本位主义严重3

3.4 重管制轻服务，缺乏竞争意识及创新意识3

4．服务型政府行政文化建设对策3

4.1 以民为本，确立以服务为核心的政府职能转变3

4.2以人为本，构建以服务为宗旨的政府行政文化3

4.3树立科学的行政价值观，完善行政管理机制 4

4.4提高公务员素质，完善考核监督教育机制4

4.5提高公民的文化素质，增强其的主人翁意识4

4.6依法行政，健全必要的法律监督保障制度4

5.总结4

参考文献:4