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| 文档题目： |
大型国有企业独立发展能力研究 |
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| 上传会员： |
Qianduoduo1820 |
| 提交日期： |
2022-11-29 17:56:25 |
| 文档分类： |
行政管理 |
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7 |
| 下载次数： |
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次 |
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| 下载地址： |
 大型国有企业独立发展能力研究 (需要:50 积分) 如何获取积分? |
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| 文档字数： |
8428
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中文摘要 对分析500年中国企业的列表显示,500年入围企业的门槛已经从去年的93.1亿元增加到105.4亿元,首次打破100亿元大关。第一次,中国500强企业已超过世界上最大的500家企业,在美国最大的500家企业的绩效指标等比例的上升之间的收入差距在世界最大的500家企业。然而,中国企业500强只能定义为前500名。目前,大多数国有企业缺乏核心竞争力。企业风险控制能力仍相对较低,这是一个典型的速度经济企业。在去年国际金融危机的影响,中国部分行业经历了“整个行业的损失”。例如，六家企业在民航业已经进入了世界500强，但只有2家企业实现盈利，14.5十亿人民币亏损。 关键词：现状 管理 现状与对策
目录 一、国有企业的现状 3 二、 国有企业大而不强的原因 4 1、 政策性负担严重 4 2、垄断性行业缺乏竞争力 5 三、青岛啤酒的个案研究 5 1、旧体制下企业与市场的矛盾 5 2、企业制度创新与规范 6 3、企业制度创新的持续与资本运营 6 4、企业内部管理和企业文化建设 7 四、结论及意义 7 结论 10 参考文献 13
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