当代中国行政伦理制度化研究

摘要

行政伦理制度化的目的已经完全确立。现代政府伦理责任制度是理论与制度相结合的产物。确认这一提议的可能性来自两个方面。第一，道德责任是一个负责任的政府和为其人民服务的政府的重要责任；和真正需要制度化的行政道德的基础；质量的协调是道德治理制度化的主要理论基础。今天，中国正经历社会变革、经济变革和政府的许多深刻变革。行政权力和行政伦理的丧失已成为危害国家安全和政府合法性的重大社会问题。成为解决这个问题的热门方法之一。

关键词： 行政伦理；制度化；职业标准；行政伦理组织；行政问责

目录

绪论 4

一、行政伦理制度化概析 5

（一）伦理、制度、行政伦理 5

（二）行政伦理制度化与行政制度伦理化 5

（三）改革与转型背景下的当代中国行政伦理制度化 5

二、中美行政伦理制度化实践及其启示 6

（一）中国传统伦理与制度同构实践 6

（二）美国行政伦理制度化实践 7

（三）中美行政伦理制度化实践启示 7

三、当代中国行政伦理制度化界限 8

（一）制度安排与德性培育相结合 8

（二）当代中国行政伦理制度化的属性边界 8

（三）当代中国行政伦理制度化的学理界限 8

四、当代中国行政伦理制度化的主要内容 9

（一）制定行政伦理职业标准 9

（二）建立行政伦理组织 9

（三）完善行政伦理教育体系 10

结论 12

参考文献 13